40岁之前做到公司中层的天花板，请问以后还能升到高层或者最高本吗？

职场天花板是什么意思?

职场天花板是指在职场中,达到一定级别后,即使你再有能力,晋升的空间也越来越小; 又称作玻璃天花板,所谓天花板效应是一种比喻,指的是设置一种无形的、人为的.

我在一家中小行企业工作了四年,和我同进的其他人都升到高管了,我一直都.

每个人的工作有两份收入,一为工资收入,即解决生存问题,二为平台收入,即为自己的明天或未来职业生涯打更好的基础.你的问题所在的是,两个方面都没有.所以,你心里已经有答案了,就去行动吧.

人到40岁以后还能长高吗?急!

一般是不能的 都是越活越抽抽

敢问40+的职场女性都做到高管职位了吗

这怎么可能呢?能做到高管的,那必定是具备很多优秀的职业素养,能担当起高管的职位要求.一个职业女性,年龄到了40岁之后,能否都达到这样的要求呢?显然是不可能的.不仅不可能,而且这个年龄能做到高管的女性,其实比例也很小,可以说是凤毛麟角.只能说,这是一个应该能做到高管的年龄,要不做到高管,基本上这辈子很难有机会再上去了.大器晚成的人,毕竟太少见了.

企业中层管理者年龄组成

企业中层管理者年龄以35周岁左右的干部为主体,30岁以下的不少于总数的20%,选拔一批有研究生学历的进入后备干部队伍.从年龄上看,企业中层管理者大多年轻气.

四十岁还能长高吗

四十岁长高那是该打断骨头重新长了,正常情况下是不会长高的.

在公司8年了,第2年从员工升为中层领导,平时老板对我很好,可工资还是两.

你好!这事 找个机会跟老板提下.感情有时候固然重要.但咱们是打工的,不是做义工和慈善机构的.自己得把握下.老板的用心和计划是咱们揣测不了的.他有很多理由给你加薪和不加薪.当然.咱们自觉的能力足了.完全可以自己去挑选老板.有话当讲.记住这话.去谈谈.如有疑问,请追问.

我在公司做了八年多,以前我的工作量有三到四个人做,最近两年公司缺人.

你好!你再坚持一下,就能做领导了如有疑问,请追问.

40岁了,还能放弃一份稳定的工作,重新开始做生意吗?

任何年纪都可以换个环境另谋发展.这个绝对没问题 真正关键的问题在于:自己是否找到了更好的出路!如果找到了更好的出路,那当然可以另谋高就;如果没有找到更好的出路,那就不能轻举妄动……特别是年纪大一些的尤其如此.稳定是第一位的呀!

35岁以后从政还有可能吗

35岁以后从政还有可能岁数越大就稳重从政不能太年轻