最新职工代表大会制度 国企职工代表大会制度
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按照劳动合同法等相关法律规定,企业涉及员工权益的规章.应以草案形式提交职代会讨论,并在事先征求企业工会的意见.
不能
我急辞工资扣%20可工资分两个月发,二次还是要扣劳动者急辞工,用人单位扣劳动者20%的工资属于违法行为,劳动者违反. 通过与职工大会、职工代表大会或者其他形式协商制定内部的工资支付制度,并告知.
企业员工行为准则需要职代会表决?企业员工行为准则在职代会上表决通过,是规范的.
奖惩制度经过职代会通过就可以随意处罚员工了不可以 一必须查清事实 符合规章制度 二 必须符合劳动法规章制度 三罚款不得超过百分之二十且处罚后工资不低于当地最低工资标准
“职工代表应当遵守国家法律、法规和本企业的规章制度,遵守劳动纪律.内容没问题,句式不通顺.改一下就好了. 职工代表应当遵守国家法律、法规和本企业的规章制度,遵守劳动纪律,努力完成本职工作.
公司董事,监事中职工代表如何产生通过职工代表大会选举产生.
是这样写的,经员工会导论决计件员的保底工资到年底才补这是违法行为,用人单位及工会制定的规章制度未经职工代表大会讨论通过及公示的,属于无效规章制度.另外,工资是不能克扣或者拖欠的. 《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资. 《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬.
召开职工代表大会要向上级什么部门申请你好,向上级工会书面申请,得到批复后,召开
如何落实职代会会议精神1, 通过内部邮件系统、宣传栏张贴、组成学习小组、交流学习心得体会等方式,把职代会的精神传达到农场每一名员工,使职代会的决议精神真正成为大家的努力方向和工作动力. 2,加强农场文化建设,提高职工思想素质.鼓舞职工士气,提高队伍战斗力. 3,转变观念,统一思想,深挖潜力,加快改革,努力创新,务必抓住当前难得的机遇,克服各种艰难险阻,推动农场工作再上一个新的台阶. 4, 从小事入手,从点滴做起,扎实做好管理工.
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