临时工中介发工资违法吗 中介拖欠临时工工资
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中介私自扣除我们临时工工资这样合法吗去劳动局,你们的合同不合法,劳动法规定,不能拖压工资..去劳动局吧,现在年底了,劳动局也要发奖金,你懂得!!呵呵..
做临时工中介不给工资怎么办保留与他商量好的劳工关系证明(微信,QQ聊天记录都可以) 去公安局或者劳动局申诉
通过中介打署假工,不收任何费用,但工资是通过中介发给我.没有什么证件时不会跟你签什么合同的 一般想蛋俊咁知情的人了解过需要学生证系D大型卖场到做part time 一般都唔需要收什么手续费 和其他不合理的费用的
通过中介进厂的临时工受法律保护吗不合理,应同工同酬的,不应歧视的.
通过中介进场,做临时工,走时有权结清工资嘛?我怀疑你的中介机构也很不正规,可能已经收了厂里的钱,建议直接去劳动局反应问题
临时工押工资合法么?这个要看你是否工作完毕才行,如果有签订协议,你半路就开溜,老板有权利压工资的,毕竟老板不是随时带钱的,发工资也是固定在一个时间段的,你想离开也要选择适合的时间才行,公司不是你家菜园门,想进就进.想出就出去的.
小时工压工资违法吗那要看人家怎么说了,如果他说当天给工资,结果没有给,他那就是违法了
中介替公司发工资合法?如果“中介”是经过申请劳动行政部门依法行政许可的,并办理相应的公司登记,从事经营劳务派遣业务的公司,那么根据新修改的《劳动合同法》的规定,用工的单位不与劳动者签订合同,而应当由劳务派遣公司与被派遣的劳动者订立劳动合同,并由劳务派遣公司按月支付劳动者报酬.
寒假工.中介招人之前没提要中介费的事.发工资时扣了百分.违法的,中介费厂家出了,不应摊派给你,可去劳动局12333投诉
小时工跨月发工资合法吗要看发工资的时间有没有超过15天,超过15天就是不合法的. 根据《劳动合同法》第七十二条 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准. 非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日.
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