做过销售总监转行到人事部分会有哪些挑战？

现在做销售,想转行做人事,哪个好啊?

我建议你做HR比较好,压力没有销售大,而且稳定,做销售如果你不喜欢进不了这一行的,太苦了,三年入门,五年成手,你看有些人挣的多那是极少数,大多都是挣不到钱的,混日子的,离职率非常高,里面潜规则也多,还是做HR比较好

房地产销售经理/总监 转行可以做什么?

既然如此,你应该懂的去分析当下.还有就是你喜欢做什么?做你喜欢做的,做你想做的.360行/行行出状元.重要的是你要懂行.发挥你的特长.

房地产营销总监最后都转行做了什么

做他喜欢做的事吧!有思路自有出路,我认识的两个地产销售总监,一个做地产中介老板,一个做楼盘销售代理公司老板.事实证明,今天的我们应该努力做到自己在行业中如何立足,明天做行业专家, 后来的我们自会成为行业的精英! 来自职Q用户:张先生同意张先生的答案!想做什么?能做什么?该做什么?想好了就有答案了 来自职Q用户:用户0065793

公司的营销总监突然提出离职了,怎么招到合适的人选

1、到专业房地产人才网招项目总监;2、到大型人才网找财务总监;3、可选择有实力的猎头公司代招项目总监和财务总监;4、明码招聘,招聘合适的总监;5、希望以上4条能给你提供帮助.

从一个普通的销售员做到营销总监再到总经理,中间需要涉及到哪些职位呀?

从普通的销售员,做销售总监,要看你是何种类型的企业和你们公司的晋升制度是如何的,这才能真正的决定你的上升速度和上升空间,另外,现在带领你们团队的销售经理的带队能力也会有很大的不同,步骤从销售到销售总监大概需要3-4个职位的晋升.当然如果遇到大的机构改革,也有可能一步登天,从销售总监到总经理.这就不是能力和时间的问题.跟多的是机遇,你首先要让董事会或者公司的总部对你有足够的了解.并且你在公司的工作背景和工作能力.决定了董事会的判断.只是单一的回答你的问题可能很难.有几本书我可以建议你看看[圈子圈套]1-3 [浮沉] [杜拉拉升职记] 看过之后我想可能对你的人生规划有一些提示吧.

女生 做了几年销售 想转行 不知道是转行政 人事呢 还是转会计.

个人觉得会计的专业性比较强,一开始转行还是要学习很多东西才行.而且现在做会计的人很多,即使考证了,找工作也是很大的压力的.行政比较适合年轻的女孩子做,感觉吃青春饭,除非做上高层 人事这一行听说很有发展前景,但是要外向,有耐心.我自己也在准备转行的阶段,在考虑转会计还是人事.不过要换行还是尽早比较好,年轻的时候学习能力和适应能力更强一些

有没有从销售总监跌下来重新做业务员的经历呢

只种情况比较少,一般来说我觉得跟我的情况会比较相近,就是原来是销售总监,但是新公司成立之后由于没有其他销售,只有我自己,那么我现在即使总监也是业务员……

以前做销售现在想转行做人事可以吗分析下谢谢!

搞销售的主要靠嘴皮子和人际交往能力,看你自身条件,一定要想好再做决定.

刚刚从事销售总监三个月,做业务四年,没有管理方面的专业知识,感觉每天.

可根据自己所销售的产品的市场定位来确定工作开展方向,例如开发新客源、进行新的市场开拓等.当然这不是叫你亲自去做,毕竟你已经是销售总监了,而是制定相应计划、流程,以及时间、人员的安排等.还有就是平时多看看相关方面的书籍,主要是销售管理这类的书,最你应该有比较大的帮助.

销售人员最后的出路在哪里?[转]

出路一就是一直打工,从业务员、业务主管到销售经理,再到大区经理到销售总监;这个过程需要不断学习,跳槽、升迁才能达到,其中可能需要不断换岗位、换工作;.