移动外包驾驶员能提高待遇吗？

中国移动外包营业员待遇好吗

我是10086的,外包的营业厅不知道,但是可以告诉你肯定会辛苦,要自我调节心态的,营业厅会面对很多奇葩事奇葩人,每月要考试,会影响你当月绩效后续定岗,岗位星级不一样基薪也不一样,会面临销售手机、宽带、业务的压力,如果你抗的住有销售手段,工资那就是好的,基本上4000+,我们还交五险一金,福利是不错的,夏天高温费也是破千的.

外包驾驶员待遇和本单位不一样,有办法解决吗

外包驾驶员待遇基本跟本单位差不多,区别在于劳动合同及人事管理不在单位,所以在用工风险上较小

中国移动劳务派遣驾驶员为什么不给转正

不公平,可以到当地的人社局进行投诉来维权

中国移动正式工待遇

差别很大的,移动公司分为三类,一类为以前邮电局分离出来的,这种的待遇是最高的,每个月最小也有小万把的收入,还不算公积金.他们的公积金每月有3000左右.而且每年年底还有好几个月工资的分红.二类是各个省的省公司招聘后分到各地市公司的,这个的收入还可以,每月大约最小有3000元左右,该买的保险也有,但是公积金不太多,一般有1000不到.三类是各地市公司自己招聘的,就可怜了,加班加点不说,工资只够温饱,公积金才200元左右.每个月的任务都压死人了.如果你的第三种的话,我以过来人的身份忠告一下,千万不要来.

移动外包营业员一个月工资大概多少,这边是浙江

外包的怎么说呢,看你选哪家公司了,各个外包的考核不一样.我们这边2300底薪,1700奖金基数,每个月会有销售目标,完成率越好工资越高,然后就是移动考核系数,包括很多项,有服务考核,业务考试,销售考核,业务考核,资金考核.压力也是蛮大的.

有谁清楚现在中国移动正式工的待遇怎么样?移动在最近是不是.

我以前就在移动,移动的正式员工是有说法的,正式员工里面还有编制与非编制,啊懂?其他的不要我多说了吧 这两者之间的差别是很大的.

移动10086客服工作怎么样?工资待遇如何?是外包公司

客服一半都还可以,不过是死的,加班加点比较多

移动公司合同制和正式工一样吗

有一种是派遣的,这种不一样.要看跟哪个公司签合同.

中国移动的业务都是外包给别的公司做的??有做过的给我相对.

中国移动现在也没有自营的营业厅,都是外包的,要参与手机百卖场销售的.后台客服也是外包公司的,压根度儿就不是中国移动的本单位员工,还有外专部施工,安装的那些师傅,统统都被外包了.不要问我为什么,去问移动为什么心这么黑!属

关于中国移动,外包工,了解的请进,谢谢.

你说的是劳务派遣制吧- -..顾名思义 不论外包或者劳务派遣 都不是移动自己的员工,无法享受移动的待遇 工作时间 什么的看岗位职务什么的才能定 如果是热线- -..哪恭喜你 4班倒那是常事··