上海市东普变压器有限公司交五险一金吗？

上海有不交五险一金的公司有哪些?

五险是法规的,一金不是法规的,不交五险是违法的. 公司必须给在职员工办理社保,社保是法定的,《社会保险法》第八十四条规定: 1、用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正; 2、逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款; 3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款.

上海2016年都要交五险一金了吗

自2016年4月1日,不管是外地农村户口或城镇户口,都统一缴纳社保五险,包含养老、医疗、失业、工伤和生育保险.按3563元的最低缴费基数计算,公司每月要交1175.8元,个人要交374.1元.分别是:养老保险 公司20%(712.6元) 个人8%(285元) 医疗保险 公司10%(356.3元) 个人2%(71.3元) 失业保险 公司1%(35.6元) 个人0.5%(17.8元) 工伤保险 公司1%(35.6元) 个人不缴纳 生育保险 公司1%(35.6元) 个人不缴纳 住房公积金 单位和个人各交工资的7%.

上海工作交五险一金多少

根据基本工资的,公司说好是怎么交的,一般是基本工资20%,有些公司是不交公积金的..一般都是单位比个人多交一倍.

2019上海五险一金标准

上海工作都有五险一金吗

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在上海,五险一金一般交多少

在上海交五险一般企业交31.2%左右,个人交10.5%,社保最低基数每月4927元,按最低基数计算,企业交社保1343.3元,个人交517.5元.企业和个人交公积金各5-7%,金额为246.35-344.9元.

上海个人怎样缴纳五险一金?

个体户可以自己交社保的.建议你这样试试看:1、有营业执照的个体工商户可以自己缴纳社会保险.2、有营业执照的个体户和一般的企业是一样的,不仅可以为户主缴纳社会保险,也可以为雇工缴纳社会保险.3、具体的缴纳比例和缴费数额,可以咨询当地社会保险经办机构或拨打社保咨询电话12333.4、支付宝上搜索“社保公积金服务 -->社保代办”,这上面也能代缴社保的(服务费三十左右).这样做的好处:注意事项:如果你离社保局比较远的话,建议你你支付宝上办理.

公司是上海的,说给交四金,这个跟五险一金是一回事吗?生育工伤险

社会保险一直都是五险的.养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险.其中后两者参保职工个人都不需要缴费,只由单位缴费.要是四金,肯定企业少参保一项.

上海的公司的交商业保险不交五险一金可以吗?

自己交,按灵活就业人员交,如果不交的话会产生滞纳金.假如以后换了其他公司,给交社保的话,你需要自己把欠的部分补上的.或者以后都不交社保了,交商业险.

上海五险一金最低标准是多少?公司交的加自己交的一共多少?

养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%; 工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴; 生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴; 住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8% 以上,这么算下来,单位每个月为你缴纳的社保比例应该是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3% 不过一般是按最低啊标准交的

上海五险一金交多少钱?

目前上海的社保最低缴费基数为2815元,工资低于这个数的按这个数计算,工资高于2815元的按实际工资计算.不过每年4月1日起会调整社保缴费基数,最低缴费基数肯定会超过2815元的.缴费比例是不变的,社保五险中:单位:养老21%、医疗11%、失业1.5%、工伤0.5%、生育1%,合计35%,月交985.5元.个人:养老8%、医疗2%、失业0.5%、工伤和生育个人不承担,合计10.5%,月交295.6元.住房公积金按员工工资,单位和个人各交7%,最低缴费额为204元(各交102元),每年7月1日起调整公积金缴费额.

上海企业怎样才给自己交五险一金呢

这个应该是他企业的内部规定,国家规定的是不管是哪里的户口,是否为本地人,只要在这个单位工作,应该都给上社保的,这在全国都一样.如果你不打算在这家单位工作了,建议去劳动部门投诉