破产企业职工现在一次性缴纳社保费可以吗？

企业破产时,可以要求企业为员工一次性缴纳社保吗

《企业破产法》规定:破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当 划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款 就是说,可以给你们补齐以前欠的各类社保费用,但前提是,在清偿破产费用和共益债务后还能余下钱来.不过,政府一般会优先考虑补社保的,稳定第一嘛 但是,你如果要求企业给你一次性交到你退休,把未来的钱也交上,这是不可能的.

像国有破产企业,退休职工的社保一次性缴纳政府有补偿吗?

展开全部1、你是破产国有企业员工,距法定的退休年龄不足5年,在此期间原单位仍然要为你缴纳20%的养老保险金,直到你退休为止,从这一点来讲你是有单位的; 2、月缴费243元和月缴费178元的退休养老金待遇截然不同,差距非常大,你应力争保持月缴费在243元及以上水平,退休养老金才不至于降低;

原破产企业职工从2000年至2019年社保要补缴多少?原来缴过.

社保可最多断缴3个月 国家规定:养老保险要连续缴费时间达到15年,才可以在退休之后正常领取养老金.如果断缴在3个月内的,可以去补缴,如果断缴超过3个月的,那么就得重新计算缴费年限(连续缴纳时间),另外在这3个月内,只能进行手工医保报销,是不能进行社保卡自动报销的.

企业倒闭了,企业给员工缴纳的社保金可以退还给企业吗?

不可以,企业每月给员工缴纳的社保进入国家的当地的社保基金的统筹账户,是企业的法定义务.不可以退回

国有企业破产企业为职工补缴社保个人缴纳部分应由谁来承担?.

由个人承担.《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费 第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费 第三十三条 职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费 第四十四条 职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费.第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费

企业倒闭破产之后员工的社保怎么处理

公司是需要给员工缴纳社会保险的,在企业破产倒闭后,该公司员工的社保可按照灵活就业人员的身份缴纳.灵活就业缴费按规定应由本人选择提出申请,或由破产清算组在破产清算终结时通过职代会同意,方可整体按灵活就业缴费.灵活就业人员应当及时缴费,跨年度欠费不允许补缴.另外,企业破产后,不能及时就业,又没有申请自谋职业的,如符合享受失业保险待遇的条件,则可以依法享受失业保险待遇.

破产后企业职工养老保险怎么交?

企业破产很正常,但应对其职工进行妥善安置(职工按实际工龄一年领取一个月补偿金)后;该职工做为失业人员由劳动保障机构发放失业金(最长领取24个月),领取失业金期间可享受免交养老保险金、不到扣(正常欠交一年养老保险金按年2%到扣),往后下来的养老保险金由个人自行缴纳,到达退休年龄办理退休,由社会养老保险机构发放退休金(养老金).

下岗工人养老保险可以一年交一次吗

社保可以在退休的时候,办理一次性补缴的,之前没有社保帐号,也是不能补缴的

公司要倒闭了,现在让我们一次性缴纳入职以来的所有社保,3月入职.

他都要到了,你说怎么办,如果你年轻可以不交,换别的公司再交

破产企业职工个人养老保险缴纳需要办理哪些手续

就业证