酒驾被处理完还能继续干押运员吗？
酒驾处理完两年后单位还能开出除员工吗
如果员工因为酒驾受到治安处罚，单位不能因此解除劳动合同，单位违法解除劳动合同的话可以要单位支付双倍经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如果员工是醉驾或者因为酒驾发生重大交通事故被追究刑事责任，单位可以要求解除劳动合同。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条 第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。
危险品押运员酒后押运算酒驾吗
根据法律规定，机动车驾驶员饮酒或者醉酒驾驶机动车的，要公安机关根据具体情节追究法律责任。对于违反规定酒后上岗但并无驾驶车辆行为的，由单位根据规章制度予以处理。
法律依据：
一、根据国家质量监督检验检疫局发布的《车辆驾驶人员血液、呼气酒精含量阈值与检验》(GB19522—2004)中规定，驾驶人员每100毫升血液酒精含量大于或等于20毫克，并每100毫升血液酒精含量小于80毫克为饮酒后驾车;每100毫升血液酒精含量大于或等于80毫克为醉酒驾车。
二、《道路交通安全法》第九十一条 饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。
醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;五年内不得重新取得机动车驾驶证。
饮酒后驾驶营运机动车的，处十五日拘留，并处五千元罚款，吊销机动车驾驶证，五年内不得重新取得机动车驾驶证。
醉酒驾驶营运机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;十年内不得重新取得机动车驾驶证，重新取得机动车驾驶证后，不得驾驶营运机动车。
饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故，构成犯罪的，依法追究刑事责任，并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，终生不得重新取得机动车驾驶证。
我是一名辅警,再2016年7月份醉驾处理过了,现在还能继续干吗？
我看你还是不要干了，这点克制力都没有，还当辅警。你能对得起这份职业吗？能保证不出现类似的问题吗？还是省点儿心干别的吧。
请问犯了醉驾刑事罪可以进银行押运员吗,他们在政审过程中差得出来吗?
一般是没有问题 关键是派出所那边 你有没有去销案！还有 如果跟那边的民警熟悉的话 不销案 也是可以的 因为 内部的话 嗯嗯 你懂得 车上总是要放点 东西 给别人的 别人也可以帮你带到车上！还有一种是三年后自动会销案的刑事案件那就没有差了 也就是说 此事件已经发生了三年了！