这个合同申请仲裁胜诉率高不高？ 没有签劳动合同申请仲裁能胜诉吗
更新时间：2021-08-29 19:38:09 • 作者：ALICIA •阅读 6766
这个情况申请劳动仲裁成功率高吗？
你的情况是属于无需30天提前通知，可随时解除劳动合同的，申请劳动仲裁可以维护你的合法权益，成功率很高。
你可以先向劳动监察部门投诉，也可直接申请劳动仲裁，你可以提交任何可证明劳动关系的证据，单位欺骗你们签的放弃社保协议是无效的。
这个案例申请劳动仲裁成功率高吗？
这个可以的，不过你的证据不足，既然公司不交，肯定有办法躲，并且不知道其他人会不会帮你，所以你最好想办法弄些证据，证明在公司上班，领工资（存在劳动关系）。有其他员工一起证明最好。
这种情况申请劳动仲裁的成功几率大吗？
你需要取证，用证据证明你们存在事实的劳动关系。比如工资卡等。如果你有相关证据证明你们存在事实的劳动关系的话，可以向劳动仲裁申请。
法律依据《劳动合同法》
第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
这样的情况申请仲裁胜算大吗？
会很大的！