社保不同地方累计满15年可以正常退休吗？(如果在不同的地方累计交够15年的社保和在一个地方交的退休金一样吗？)

如果在不同的地方累计交够15年的社保和在一个地方交的退休金一样吗？

差不了多少的，计算办法是统一的，所差的只是由于各地的社会平均工资不同，导致的缴费金额不同而影响的待遇。不用担心。

至于转移，你可以随时转移啊，比如你现在在北京参加了三年，然后到社保打一张养老保险参保缴费凭证，交给下个地方的社保就可以了。社保自然就给你衔接上了。不一定非要等到60周岁才衔接。

都有15年的，应该在户籍所在地退休，可以看一下社保转移政策里面有介绍

可以。

根据《社会保险法》的规定，到达法定退休年龄养老保险累计缴费满十五年，可以按月领取基本养老金。国家规定养老保险的最低缴费年限是15周年，只要你的养老保险，累计缴费年限达到15周年，就可以正常的办理退休，并且享受养老金的基本待遇。

养老金领取条件：

1、达到国家、本市规定的退休年龄：男性年满60周岁，女性从事管理和技术工作年满55周岁，直接从事生产服务工作年满50周岁（不包括事业单位在编的干部身份的女职工）。

2、单位或本人按规定缴纳养老保险费；

3、缴费年限（含1992年底前参加工作的连续工龄）累计满15年。

扩展资料：

多地缴纳养老保险，退休后养老保险金的领取，要看在各个参保地方的缴费年限，原则是“户籍地优先，从长、从后计算”。具体分下列情况：

一、基本养老保险关系在户籍所在地的，由户籍所在地负责办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

二、基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续，享受当地基本养老保险待遇。

三、基本养老保险关系不在户籍所在地，且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的，将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

四、基本养老保险关系不在户籍所在地，且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的，将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地，由户籍所在地按规定办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

参考资料来源：搜狗百科—《中华人民共和国社会保险法》

两种缴纳方式都是可以的，但社保缴费年限过短，对个人的影响还是蛮大，建议缴纳的年限长一些。

职工养老保险领取条件。根据社保规定，职工或灵活就业人员领取退休养老金需要满足两个条件：一是达到法定退休年龄，二是社保累计缴费年限满15年。

其中：

第一个条件，法定退休年龄，分为两个群体。职工：男年满60周岁、女干部年满55周岁、女工人年满50周岁，特殊工种人员提前5年；灵活就业人员：男性年满60周岁、女性年满55周岁、个别地区50周岁。

第二个条件，社保累计缴费年限满15年。需要注意的是，年限是可以累加的，即使期间出现断缴、停缴，也不影响。

比如，某职工在A公司工作5年，社保交了5年；中间辞职从事自由职业3年，未缴纳社保；后来在B公司工作10年，社保交了10年。可以得到，该职工社保累计缴费年限=5+10=15年。

社保缴费15年，影响退休养老金吗？一般情况下，职工退休养老金的多少主要取决于社保缴费基准、缴费年限、当地社平工资以及退休年龄。同等条件下，职工养老保险缴费年限过短，是非常影响退休养老金的。

举个例子：

比如，当地社平工资6000元/月，按照100%比例缴费，社保缴费基准6000元/月。职工甲社保缴费15年、职工乙社保缴费25年，根据计算:：

两位职工60周岁退休之后，职工甲养老金约1522元/月、职工乙养老金约2536元/月，相差1000元/月。另外，随着国家年度养老金的调整，两者养老金之间的差距还将进一步拉大。

可以肯定地说，不论职工社保连续缴满15年、还是累计缴满15年，对于养老金的影响都是很大的。

医保断缴，慎重对待。一方面，职工退休之前，必须每月按时、足额缴纳医疗保险，才能完全享受医保待遇。一旦断缴、停缴，看病、住院将面临不能报销的局面。

另一方面，职工退休时，医疗保险累计缴费年满达到参保地标准。大多数地区规定，男年满25年~30年、女年满20年~25年，可以终身享受医保待遇。

基本养老保险和基本医疗是职工社保中的强制性险种，往往同时缴纳。社保缴纳15年，意味着医疗保险缴费年限15年。缺乏医保守护职工，潜在风险很大。同时，退休时职工医保缴费年限不足，后期仍需要一次性补缴、或者申请继续缴纳，省不了钱。

综上所述，社保缴费累计年限满15年，退休即可领取养老金，但金额相对较低。需要注意的是，职工不缴纳社保，也不能享受职工医保。为了防患风险，建议转而缴纳城乡居民医保，费用划算，性价比高。拾壹，大型国企人资工作经验，欢迎关注、交流、评论，每天分享职场干货。