物业小区保安做半个月离职有工咨没工资那投诉？

我在一小区当保安,现拖欠一个半月工资未付,物业经理已离职,离职前告知这一个半月工资由开发商发,可

拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话.也可以到劳动局监察大队投诉.由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人.

我做保安半个多月了,要求辞职,可保安队长说没做满一个月辞职没有工资,做满一个月可以辞职但要扣我三分之一

保安辞职队长克扣其工资是不合法的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其被克扣的工资.一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以.

做保安做了半个月 不想干了 有没有工资?

工资应该按实际天数计算,公司说法不合法.

我在物业管理公司做了半月左右突然离职不干了有工资吗?

劳动法规定,员工离职要提前一个月通知用人单位.你突然离职,属于私自离职 单位有权不发你工资,如果已经签订合同,按合同还可以要求你赔偿单位损失.

在保安公司做了半个月,可以辞职吗?能拿到工资吗?

可以的 能拿到

我在一个物业做保安 做了半个月 他门不是这事就是那事 两头受气 不想做了 去找他辞职 他说需要等有人来了

直接的去街道办劳动办公室告吧,这是最常用的办法.

我做保安有半个月了,没有签合同,我不想做了,请问我能不能拿到工资?到哪里拿?他要是不给我找谁

劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者工作半个月了,劳动双方没有签合同,劳动者主动提出离职的,劳动者应当按照用人单位的离职流程依法办理离职手续,用人单位应当依法向劳动者结清工资. 《工资支付暂行条例》规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资.劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼.

在保安公司干了半个月,到头来,公司不给发工资,怎么办?急!急!!急!!!

1,是否你在该单位工作每天工作8小时以上,如果是与用人单位建立了劳动关系,. 半个月工资,不足的按一年或6个月算)3,好了,该你收集一些你从原来离职 到现在 .

为什么那么多保安离职,保安公司总不给工资,或压工资?即使靠劳动局仲裁也要两月时间!为什么没人管??

1.低层劳动者,不受重视2.政府管理体制有问题.再看看别人怎么说的.

在保安公司上班辞职了一个半月不批走的话不给工资怎么办

最简单就是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资.最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁向单位索要工资