公司拖欠工资不给我劳动监察大队不管怎么办？(单位怕劳动监察大队吗)

公司拖欠工资不给我劳动监察大队不管怎么办

不要对劳动监察大队的工作效率抱太大幻想,也不能填张表后就在家干等,需要经常去催,让他们感到事态严重,有压力才会主动去办理. 当今社会现状就是如此,发生劳动争议后的解决过程,漫长而艰巨,劳动者确实耗不起.但为了维护自己的合法权益,也只能硬着头皮走下去,胜利就在于坚持一下的努力之中. 建议再去催监察大队,或者干脆就直接申请劳动仲裁.如果你手中有工资欠条或足以证明公司拖欠工资的证据或证明,可以直接向人民法院申请支付令.

老板欠工资不给,找劳动局劳动局不管怎么办

老板拖欠工资不给,找劳动局但没证据,举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系, 通常需要的证据材料包括如下:1,劳动者工作内容的证据,如电子文本,资.

公司拖欠工资劳动局又不管怎么办

一、劳动者如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉;优点:方式简单.缺点:某些地区执.

拖欠工资,一年多不给,监察大队没办法,仲裁不受理怎么?

拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁.可以通过以下途径处理:1、拖欠工资事实确定的,可以先向当地劳动监察大队投诉或者举报,请求依法予以处理;2、如经劳动监察大队限期支付,用人单位仍不支付的,可以报警依法追究老板的刑事责任;3、如拖欠工资事实没有确凿证据,需要通过向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁的途径解决;4、对劳动仲裁裁决不服的,还可以到法院起诉解决.

公司拖欠工资,找劳动监察大队,能够解决问题吗

劳动案件完全可以自己处理,一样能胜诉,且劳动仲裁完全免费,希望我的回答对你解决问题有所帮助,劳动争议、劳动仲裁大家可以HI我!1、因为单位违法在先,你书.

公司欠我工资不给我,怎么办?

1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资. 2、依据劳动合同法.

在劳动监察大队投诉要拖欠的工资,要不到怎么办

工资按月发放,拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话.也可以到劳动局监察大队投诉.由于公司未能按时.

单位拖欠工资,保险不给交,去劳动局投诉也不管用,到底怎么办才好

1. 公司拖欠工资,不缴纳社保是违法的,你可以采取两种途径解决 (1)如果你还想继续工作,就到劳动监察大队投诉,请求帮助.(2)如果你已经不想继续工作了,可以给公司寄一封通知书,告知公司因为公司拖欠工资而与其按照劳动合同法第38条解除劳动合同.之后,可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求公司支付经济补偿金,支付拖欠工资及滞纳金,补齐社保.另外,如果决心走人,可以考虑在仲裁中要求3倍年休假工资、失业保险金等.

个体老板拖欠工资,劳动监察大队调解后还是拖欠工资不给,应该怎么办?

三条路好走: 劳动仲裁;法院起诉;黑社会.前两条好像你已经走了,走不通.怎么办?自己看吧

老板拖欠工资不给怎么办.去劳动局直接告就可

用人单位拖欠工资的,劳动者可以搜集相关证据(劳动合同、工资发放记录)并采取以下措施:【1】 向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉.【2】 向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁.如:以未按时足额发放工资为由,请求解除劳动关系并支付工资和经济补偿金.若仍想维持劳动关系的,可以只请求支付工资.【3】 向当地人民法院申请支付令根据《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资.