法律赔偿损害问题？

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 .

误工费与城乡没有差别.《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定.误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定.受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天.受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算.受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算.

关于损坏东西赔偿的法律问题?

侵害公民财产权益的,侵权方需要赔偿经济损失,财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他方式计算.

法律对赔偿问题有哪些相关规定?

你可以要求他如下这些赔偿:医药费、后期治疗费(以后拆钢板的手术和治疗等费用)、护理费(在生活不能自理这段时间娉用其他人所花销的费用)、营养费、误工费、精神赔偿费(因车祸导致受害人被惊吓).所有费用都是按各自所占责任的百分比进行赔付!

最高人民法院关于审理人身伤害赔偿问题若干法律条文有什么解释? - .

最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 (2003年12月4日最高人民法院审判委员会第1299次会议通过) 为正确审理人身损害赔偿案件,依法保.

最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 - 搜.

为正确审理人身损害赔偿案件,依法保护当事人的合法权益,根据《中华人民共和国民法通则》(以下简称民法通则)、《中华人民共和国民事诉讼法》(以下简称民事诉.

法律事务问题(故意伤害怎么赔偿)

因他人故意伤害行为而受伤的,伤者可以要求致害人赔偿因人身损害而产生的经济损失,主要的赔偿项目有:医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费、住院伙食补助费,如果构成伤残等级的,还可以要求按相应的伤残等级来赔偿残疾赔偿金、精神抚慰金、残疾辅助器具费等.如果双方就赔偿问题协商不成的,受害者可以向法院起诉要求赔偿.

法律;赔偿问题?专业人士进来.

1、你的伤情鉴定如果是轻伤以上(含轻伤),那么这个案件属于刑事案件,犯罪嫌疑人是要被判刑的.当然,如果最终你的伤情鉴定结果为轻伤,对方又能积极赔偿你的损失与你达成和解的话,该案件有可能撤销或者不起诉. 2、现在没有特殊情况暂时不能要求对方赔偿.但是,在案件判决之前,你可以和对方接触和解,要求对方赔偿你的损失,这种做法法律是不禁止得. 3、赔偿的范围包括医药费、营养费、护理费、误工费、交通费等各种合理的费用.但是,在刑事附带民事的诉讼中,我国目前还不支持精神损害赔偿的要求.当然,如果你们和解的话,赔偿的金额进不受限制了,就看你们双方得协商结果了.

法律问题二次伤害的处理和赔偿

致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑.故意毁坏公私财物,数额较大或者有其他严重情节的,处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他特别严重情节的,处三年以上七年以下有期徒刑.参考内容

《最高院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》. - 搜.

最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干

最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》

第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任.雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任.雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿.雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任.属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的,不适用本条规定.