户县比亚迪新员工第一个月扣社保吗？(新入职社保会扣2个月吗)

我想问一下西安比亚迪干够一个月可以正常离职吗?

西安比亚迪辞职后,社保是不能取出来的,你可以在找到新的工作以后,把社保转移到新的用人单位即可;一、社保包括养老、医疗、失业、生育、工伤保险等;二、社保是可以从一个城市转移到另外一个城市的;

请问新入职员工第一个月扣了两个月的五险一金,但只在入职后的第二个月缴纳一次,请问这是合理的嘛?

只要你在该公司上班,该公司就应该帮你缴纳社保和公积金 其实这是公司对你负责,而且你只赚不亏.

员工入职第一月必须给他上社保吗?

劳动法只说一个月内需要签订劳动合同,我公司都是试用期满以后补缴的.

社保是不是入职第一个月就需要缴纳社保

1、入职的当月,就应该为你缴纳社会保险; 2、如果你准备离职时,还未缴纳社保,以未缴纳社保,可以立即走人;如果已缴纳了社保,不可以立即走人.

上班第一个月扣两个月的社保合理吗

符合标准,标准社保就是提前交上月社保.也就是说,假如,工资是7月12日发放,7月发的就是6月工资,而7月社保必须也要一同缴上.而第一个月,6月也要补上.

劳动法有没有规定新进员工第一个月购买社保

依你所述的情况,根据《劳动合同法》的有关规定,每满一年补偿一个月工资,未签合同应支付二倍工资,共计13个月工资. 《劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿. 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资.

西安比亚迪底薪多少,生活待遇如何,一个月下来拿多钱?

一朋友在比亚迪西安(郭杜分区)工作,职务属于中层技术人员,月收入大概4000左右(税后)交5险1金,而且提供单人宿舍,可带家属同住,提供餐补,就餐也不贵(有员工餐厅),但晚上经常加班,有加班费,如果是一线基层人员,因工种不同,月薪大概在1600至2500左右,也提供餐补,员工宿舍,但可能是几人同住,基本情况就这样,希望能给你带来参考

月底31号入职下个月扣一个月社保吗?

月底31号入职,当月不交纳社保.从下个月起按月交纳社保.

五险一金试用期第一个月都要扣两个月保险吗

1、因为社保建账的第一个月,会直接扣除两个月的社保.这个应该有单位来进行协调,根据员工缴纳社保所属月份扣除所属月份的工资.2、如果第一个月扣除两个月的社保,那么在离职单月缴纳的社保费用就不能从最后一个月工资内扣除.

你好,请问我第一个月为什么要扣我两个月的社保

你应该是隔月才发工资,所以要补交第一个月,然后第二个月也要缴.当月社保应该工资发放后的几天内缴费.