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退休后遇清明节社保有福利吗?

社保退休后,可要求单位给节日慰问金?

这个并没有硬性规定. 慰问金之类的本身就属于福利待遇,单位的福利待遇水平与其自身经营状况等相关,效益好的单位其福利就有可能比较好,这个是有目共睹的.据此福利是由用人单位自己决定的事实毋庸置疑. 另外,当事人退休后,应由社保机构统一管理,目前只是由用人单位代为管理而已,用人单位并没有为退休人员发放福利的责任和义务.

退休后遇清明节社保有福利吗?

缴纳社会保险的退休后可以享受什么待遇

缴纳社会保险累计满15年,并在法定退休年龄之时可以办理社会保险养老待遇的审核与申领.其社会保险的缴费年限与个人账户都对养老保险待遇有影响,其本质是多缴多得.若您在退休年龄之前,社会保险中养老保险已缴费满15年,则可以选择不再继续缴纳;但基本医疗保险需要缴纳男性连续25年,女性连续20年.

在职工人有社保福利保险吗?老职业退休后有工资吗

你们单位给职工办理社保,累计缴纳满15年,可以在退休时办理养老金领取.

退休职工逝世后社保方面有什么䃼贴?

社保只有丧葬费,另外可以把养老保险个人账户余额提取,抚恤金之类要看单位有没有这方面福利需要家属的身份证、去世职工的死亡证明、火化证明

退休后在原单位还有什么福利

退休后基本上跟原单位没有关系了,都转到社保了.不过一些效益好的单位,每年会拿出一部分资金用来慰问退休老员工.如果是社保改革之前的“老人”会有企业的补充养老金.

退休后除了每月养老金还有别的福利吗

如果是社会退休,只能领取退休金.从单位退休的话,可以享受单位给退休人员的福利待遇.

2017社保 局清明节上班不

不上班.根据《国务院办公厅关于2017年部分节假日安排的通知》(国办发明电〔2016〕17号):三、清明节:4月2日至4日放假调休,共3天.4月1日(星期六)上班.

自己缴纳社保与单位缴纳社保有什么不同,退休后所亨福利又有什么不同

没区别,单位缴纳的话,单位要承担一大部分,个人缴纳,自己承担全部.对养老金领取没有影响.

退休工人死后社保金是否还会发

不会.死亡即社保金发放的终结(死亡后有相关的一次性补贴).

在社保退休后单位的福利应得的法律法规

社会保险费征缴暂行条例》第3条《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》第10条《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第3条《劳动部办公厅关于实行企业化管理的事业组织与职工发生劳动争议有关问题的复函人事部、劳动和社会保障部《关于实行企业化管理的事业单位参加企业基本养老保险统筹后职工退休待遇问题的复函》等等主要是一些条例、部门法规实行企业化管理的事业单位的职工的工资福利都是参照普通企业的相关规定执行.