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公司克扣我上个月的部分工资,删除我的指纹记录,把我从企业微信中踢出,让我到公司办理离职手续?

如果我不服从老板的调动,老板就把我的指纹打卡的那个删除了.

公司克扣我上个月的部分工资,删除我的指纹记录,把我从企业微信中踢出,让我到公司办理离职手续?

你好!不算,赶紧下班吧 如有疑问,请追问.

老板欠我工钱,我一气下把我之前做的资料删了全部删掉

其实你不应该删资料 他这么做 你可以劳动仲裁

公司删除我最后一个月的考勤,现在不发工资怎么办

先和公司的人事弄清楚为什么删除考勤 协商不了 解决不了直接去找公司最高领导,去投诉.最后在公司解决不了,直接到劳动仲裁去投诉,肯定能解决问题.

公司取消了我的指纹不让我上班,申请了劳动仲裁后,公司不让我.

既然是公司不让你上班且取消了你的指纹,公司保安也不让你进公司,无法提供正常劳动的责任就是公司而不是你了,公司算你旷工岂不是滑天下之大稽?!立即将现在的情况向仲裁委通报,请求尽快确定开庭时间.同时向当地劳动保障部门投诉,请求干预并查处.最主要的是仲裁的请求事项需变更为解除与公司的劳动关系,支付至解除劳动关系之日期间的工资.

你好,我公司是一杂志传媒公司.公司实行指纹打卡上班,公司说我一个月迟.

你现在没有劳动合同,手上有什么书面材料证明你和公司之间的劳动关系.如可以,拿着相关材料申请劳动仲裁,要回被扣的工资

问:如果我没有按照公司的规章制度走就离职的话公司有没有权利把我上个.

关于兼职,我国的劳动法和劳动合同法都没有明确的规范这一块的内容. 1、你的兼. 2、你兼职的公司说“不做到七天不发工资,做足一周也要扣除三百元”这个肯定是不.

公司扣押一个月工资怎么办???

可以通过劳动仲裁,没有签订劳动合同的,可要求双倍工资.申请劳动仲裁是不收取费用的,但你要证明存在劳动关系.

辞职后公司把我的企业微信除名后还会有记录吗?

应该是没有记录了.你已经被删除掉.

公司要扣发我一个月的工资

1、你手中是否有证据能证明你在这家公司过并且能证明你在这家公司的任职时间多长?!(例如工作证之类的可以作为你从事过工作的证明但不能完全证明你所从事的时间等) 2、如果没有,你要尽快搜集这样的证据; 3、拿到证据后,你到你们公司所在地的劳动部门对你们公司进行投诉,他们就会处理.但是为了安全起见,我建议你将证据的原件留好,递交复印件! 4、如果劳动检查大队受理你的案件,他们会进行调查,你应得的补偿是:双倍工资及社保医保的补交费用.

老板克扣我一个月工资违法吗?我该如何追讨?

违法,去劳动局投诉或仲裁!