档案没在单位算工龄吗(不在公司上班怎么保持工龄)

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档案没在单位算工龄吗

1.办理退休手续应当实事求是,不能让参加几十年工作啊; 2.他们回答的是档案上只写着参加工作的年份是62年,没写月份.没写月份的一律按12月参加工作计算,是不负.

工龄的主要依据是投保记录.和档案放哪里没关系.投五险肯定算工龄.

在档案所在地管理部门(一般是人才市场)办理人事代理,代理项目一定要有连续工龄、职称评定、年度考核、工资核定等项目,可以有人才市场代办养老保险,不过是自.

档案没在单位算工龄吗(不在公司上班怎么保持工龄)

国家法律规定的,一般大点的企业都会主动让员工签订劳动合同的,因为一个月内用人单位不跟员工签订劳动合同都是违法的,不出事还好,一出事十张嘴巴都说不清,.

在中国吗?有这事?那是人事部门失职,追究他们的责任.你还是正常算.多缴纳的社保可以退回.

你取得学历的情况是不是下面这个: 初中——高中——全日制本科(中间没有间断过) 如果是的话那么你的工作年限只能从全日制本科毕业年开始算起,既2010年. 不.

不能,本科需要四年,2016年9月可以考了

有毕业年限跟工作年限,毕业年限是根据你拿到毕业证的时候算起,工作经验可以加你在学期间的时间;但是你这条件也是得找代报名公司,也就是第三方公司给你代报名

你想换工作后把档案挂靠到你公司所在人才市场,那么只要你与该公司正式签订《劳动合同》后,就凭与该公司签订的《劳动合同》文本去公司所在地人才市场办理档案挂.

人事档案代理申请流程: (1)委托方向代理方提出申请,并提供有关材料. 个人办理委托人事代理,根据各自情况的不同,须向当地人才流动机构分别提交下列有关证件.

这位朋友,不知你的老家是城市还是乡村,如果在城市就让你的家人去所在地的人才. 身份证,户口本,登记照代办一个就业证(让社区出个你在外工作的证明).如果是.

1、缴纳社保保险的时候要求有个人档案(当然也有些地方的社保处不做强制性规定),若没有则不能进行参保,另外,即使能参保,到退休的时候退休金的领取是要到档.

只有放在人才市场才有工龄的,工作满一年之后你可以带着公司意见去人才市场申请转正定级

你可以把档案放在人才市场或者街道居委会,居委会的还不收管理费.对保险和工龄都没有影响的,如果是正规公司的话.希望能消除你的顾虑哈!

这篇文章到这里就已经结束了，希望对咱们有所帮助。