苏州联胜化学擅长给员工下套，老板狠毒，利用工伤事故残害员工至终身伤残，软暴力威胁员工恶意欠薪无赖？

苏州联胜化学老板杨伟,涂胜宏恶意制造工伤事故残害员工,造成.

那就需要赔偿, 而且还需要承担刑事责任.

苏州联胜化学黑社会老板杨伟涂胜宏恶意制造工伤事故残害员工造成大面.

工伤事故的发生与老板的黑社会背景没有任何关系,你说的老板开的公司具有黑社会性质,公安机关认定了吗?在事故发生后,应该积极配合有关部门查找事故原因,界定事故性质,认定事故的责任,并据此寻求赔偿,任何情绪的冲动和谩骂不是解决问题的途径.

老板虐待和殴打工人大概判多久?能赔多少钱?工人有点智障!怎么来处理这.

先拿出证据去证明事实.

工伤 赔偿 鉴定 我老婆在化工厂工作,在上班取样时,因车间有害气体泄露昏.

不算

法律对企业员工在工作期间致残如何赔偿

工伤:伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害. 那么是不.

化工工人由于机械问题被碱水烫伤工伤怎么算

首先,所有的医疗费全部有企业承担.治疗结束后,拿到工伤认定书,再去做伤残鉴定,如果有级别,企业再按照工伤伤残级别赔偿.

公司有两员工在车间上班时因工具原因打架,其中一员工被打成.

如果是工作时间、工作地点、因履行工作职责遭到暴力伤害的,这种情况可以认定为工伤,但是像这名机修工因不借工具而被打伤,这种情况我感觉不符合因工作职责遭到暴力伤害.应该走民事赔偿

昨晚苏州虎丘发生打架斗殴事件是真的吗

打架斗殴违法,应当给予相应的行政处罚.案件详情可以向当地办案部门查询.治安管理处罚法:第二十六条 有下列行为之一的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款;情节较重的,处十日以上十五日以下拘留,可以并处一千元以下罚款: (一)结伙斗殴的; (二)追逐、拦截他人的; (三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物的; (四)其他寻衅滋事行为.

员工在工厂化学中毒,健康遭受不利影响,工厂应该赔偿哪些费用?

这个应该放在法律分类下,你放到化学分类里面了我虽然对法律很感兴趣,不过也只是外行,提一下我的看法首先是,工作都是正规进行的吗?比如说,买保险没?签劳务合同没?工厂都是应该给员工买保险的如果买了保险,当初的合同里面有没有提到过相关款项?比如说,合同里面有没有说什么“中毒,后果自负”之类的,如果没留意,很可能就签了.正规劳动的情况下,厂里面最多只需要支付医疗费和营养费.如果工厂有拖欠之类的,看看合同里面有没有提到延期的费用之类的.这种情况下,最好找律师咨询,或者直接去仲裁.一定要保持理性,不要热血冲头什么的,毕竟这个年代法律做主外行提供,切莫当作绝对参考

在化工厂上班半个月前被化学物汤伤,半个