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2年不交社保补偿多少钱 被员工告到劳动局后果

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老板不想用我,想辞退我,我进这个厂2年,没有交社保,我能让.

1,如果你是被辞退的话,可以要求经济补偿金为2个月工资.但是一般公司不会主动给你. 2、如果是社保问题,需要到当地劳动行政部门投诉~~

2年不交社保补偿多少钱 被员工告到劳动局后果

单位两年不交保险,我可以得到经济赔偿吗

用人单位不缴纳社会保险费,劳动者辞职,可以要求用人单位支付经济补偿. 根据《劳动合同法》第三十八条第三项规定:用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳.

我在公司上班两年没给我交保险公司应赔我多少

五险一金是国家规定公司必须缴纳的,单位没有责任不做,你可以先跟单位协商,无果后找当地劳动仲裁机构或咨询12333.

单位给我少交两年养老保险和工伤保险,补偿金应该是多少?

1、用人单位为劳动者少参保两年,由劳动行政部门责令补上,逾期不改的,处以应缴数额1-3倍罚款,用人单位主管人员和其他直接负责人处以500-3000元罚款.2、用人单位未及时缴纳社保的,由社保部门责令.

如公司没有给员工买社保满两年辞退该怎么赔偿

要赔偿,没有法律依据,也得不到法律支持,更是基本不可能.要求补缴社保是你的. 你会追诉回二年社会劳动保险.

在一家公司工作两年多,一直不给上社会保险,现在已离职,该.

不知道你在那家公司签过劳动合同没有,如果签了可以拿合同到劳动仲裁部门去告

用人单位不给劳动者签订劳动合同,不缴纳社保应该有哪些.

可以得到未签订书面劳动合同的双倍工资,最长11个月,但必须入职后2年内提出仲裁请求,逾期法律不再保护.还可以以单位未缴纳社保为由,依据劳动合同法第38条规定提出解除劳动关系,进而请求经济补偿金.

工作两年,单位单方面终止劳动合同,我应该得到多少赔偿

【1】根据《劳动合同法》第40条 有下列情形之一的, 用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人 或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化, 致使劳. 单位应该给你经济补偿,每满一年,给你一个月工资作为补偿金. 你工作两年,补偿你两个月的工资. 【4】你可以提出让单位为你补交社会保险. 【5】你和单位协商解决这些问题. 【6】单位如果不同意,你可以去申请劳.

在厂里做了两年多没有签劳动合同,也没有给买社保,如果我.

你好,建议你以用人单位存在违法用工行为发解除劳动关系通知书,这样可以要求支付经济补偿金,或者以用人单位存在违法用工行为.至于其他赔偿,需要根据你的情况具体分析.

保安公司2年未交社保问题

1国家的相关法律规定的用人单位应该给劳动者缴纳五险,对方让你签的主动放弃这个协议是违法的,不成立. 2没有加班费的问题,你需要提供自己这些年来的打卡记录,证明你实际上班的时间,然后核算公司一共欠你多少加班费,要求经济补偿. 3社保的部分是进行补缴,还是以现金的方式支付你赔偿金,由劳动争议仲裁委员会判决,我们说了不算.

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