飞鸽电子工资条的电子签名具有法律效力么？

电子工资条受到法律的认可吗?

您好,有真实性,合法性,是具有法律效力的工资条是记载劳动者收入的一张清单,分纸质版和电子版两种,记录着每个员工的月收入分项和收入总额.工资条通常包含的内容:单位、制表日期、 姓 名、标准工资、岗位津贴、效益奖、加班费、工资合计、水费 电费、房租费、其它扣款、医保、住房公积金、养失生险、工会费、扣款合计、实发工资 、备注等,根据各单位情况酌情增加或删减.来源找法网:http://china.findlaw/

电子工资条是否具有法律效力,劳保部门承认吗?怎么做可以让劳.

你好!盖有相关印章或者通过公司内部邮箱传送可具备法律效力,也可以通过银行转账记录、劳动合同细节规定相匹配,形成完整有说服力的证据链.仅代表个人观点,不喜勿喷,谢谢.

电子签名有法律效力吗?

我国《电子签名法》第十四条规定:“可靠的电子签名与手写签名或者盖章具有同等的法律效力.”第十六条规定:“电子签名需要第三方认证的,由依法设立的电子认证服务提供者提供认证服务.” 这里所指的“可靠电子签名”就是采用合法ca签发的数字证书签署产生的数字签名.如沃通ca的数字证书签名.

电子版的工资单具有法律效应吗?

只要是单位发的,连续使用的,而且日期、金额与公司报税的日期金额是一致的,就有证据法律效力.

工资条怎样才是有法律效力的

工资条以邮件方式发给员工,并且无公司公章,同样有法律效力,通常要求邮件内容和银行账单能对应. 没有盖公司公章的工资条在法庭上可以作为证据来使用. 即使是.

电子版的手写签名具有法律效力吗

电子签名法所称电子签名,是指数据电文中以电子形式所含、所附用于识别签名人身份并表明签名人认可其中内容的数据.所称数据电文,是指以电子、光学、磁或者类似.

请问工资单上签名了是否具有法律效力?

只能主张部分.只能主张部分.

电子签名怎么才能有法律效力?

根据《电子签名法》相关规定,使用可靠的电子签名签署的电子合同具备与手写签字或盖章的纸质合同同等的法律有效性,但是为了符合相关的法律要求,是很复杂的,所以一般都是选择第三方电子签约平台.具体签署流程大致如下:1、选定一个可靠的第三方电子签约平台,注册并认证(证明网络环境下你就是你).通过平台就可以制作你的电子签名和公司的电子公章.2、上传需要签署的文件,填写客户姓名与手机号并发送(双方的签署顺序可以自定义)3、客户在手机短信上接收包含签署链接的短信,点开链接按照页面提示认证、生成手写电子签名、签字.

关于电子签名的法律效力,电子签名法是怎么规定的?

关于电子签名法的法律效力,电子签名法第十三和十四条给出了明确的规定:《电子签名法》第十三条规定:电子签名同时符合下列条件的,视为可靠的电子签名:(一)电子签名制作数据用于电子签名时,属于电子签名人专有;(二)签署时电子签名制作数据仅由电子签名人控制;(三)签署后对电子签名的任何改动能够被发现;(四)签署后对数据电文内容和形式的任何改动能够被发现.当事人也可以选择使用符合其约定的可靠条件的电子签名. 《电子签名法》第十四条规定:可靠的电子签名与手写签名或者盖章具有同等的法律效力.

电子签名的法律效力是什么?

《电子签名法》第十三条规定 “电子签名同时符合下列条件的,视为可靠:1、电子签名制作数据用于电子签名时,属于电子签名人专有;2、签署时电子签名制作数据仅由电子签名人控制;3、签署后对电子签名的任何改动能够被发现;4、签署后对数据电文内容和形式的任何改动能够被发现.满足上述条件的电子签名是可以作为证据使用的.如果要使用签名系统的话建议使用好签,原笔迹手写,签字安全校验,支持所有主流文件格式,还提供企业订制和SDK集成,很方便.