5000基数交多少社保 工资6000扣完五险一金

应该是缴纳了社保的,也就是所谓的5金.5金个人缴费应该是5000*11%=550元左右.符合你每月拿4400元的数据.祝你顺利!

缴费基数有一个区间的,一般情况是这个基数是去年社平工资的60%-300%.以此推算,你们那的区间应该是1369-6845,那么,如果你单位依法(按工资总额申报)为你缴纳社保的话,你的缴费基数就是5000.不过很遗憾,大多数单位(不包括外企、合资)都不会按照员工真实工资购买社保的,因为这样的话,对单位的压力太大.所以,你的事迹缴费基数是多少,就要看你单位给你申报的数了.你可以在人力资源和社会保障部的网上查一下你的缴费基数,如果是真实工资数额的话,恭喜你,你的单位很正规,很大气,好好干,这单位不错.如果不是的话,恭喜你,站在多数人一边的.附查社保的ID和KEY ID:个人社保号 KEY:你身份证后六位

互联网保险购买决策平台-多保鱼保险网是一个保险购买决策平台,提供意外险、健. 问:上海社保缴费基数5000元要交多少钱 答:是呀.但要分2种情况:1,外地城镇户.

比如5000元,对应的缴费金额的缴费标准就会减少. 这是毫无疑问的. 工资越高的人缴费基数越高. 此外,社保的缴费基数每年调整一次. 因为每年一次社会平均工资会变更,如.

5000*12%=600元;但若是你的公积金缴存比例是5%,缴费基数却为3000的话,那么工资5000公积金就应该交:3000*5%=150元.如果公积金的缴存比例是12%,缴费基数仍是.

主要跟个人的缴费基数、缴费年限、各地社会平均工资水平等因素有关.参考值为:退休. 而这些综合起来才是同样社保缴纳30年,为什么别人的养老金有5000多,而您的养老金只.

退休金不是固定的,与养老保险缴费年限、账户余额、退休地的上年度平均工资等有关.缴的越多,领的越多.如果工资5000,那么各项险种的基数一般是5000.各险的缴纳比例因地而异,一般五险的比例合计大概是10.5%左右.

5000的个人每月交400元单位1000元.6000的单位每月交1200元个人每月交480元

你单位是私营还是国企? 私营的,养老保险单位比例是12%,个人比例是8%,就以你的5000元相乘. 还有失业保险和医疗保险,要看你单位参保的险种而定. 如果是参保基本养老保险,并且也参加了补充医疗的话,那你的个人缴费就如下: 养老保险: 5000*8%=400 基本医疗保险: 5000*2%=100 失业保险: 5000*0.1%=5 重大疾病险: 3780*0.26%=9.83 补充医疗:3780*0.5%=18.90

个人总共缴760元的五险一金,加税大约八百