公司被查封员工怎么办 公司查封意味着倒闭吗
《公司法》规定,公司因依法被责令关闭的,应当在公司解散事由出现之日起十五日内成立清算组,开始清算.公司的财产要先支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金,然后缴纳所欠税款,清偿公司债务后的剩余财产.由此可见,在法律上,被查封企业员工的合法权益包括基本生活是有保障的.只要我们严格按照法律办事,这些都是不难解决的.退一步,作为从国有企业改制来的民营企业来讲,它在处理这些善后事宜的时候可能会遇到一些意想不到问题,但我想,只要有关部门切实为这些员工着想,问题总会解决的.
要看员工在公司中承担什么角色,是否知道公司涉嫌违法?事情清楚了之后,无关的、次要的人将会释放出来.与公安所查案件有关的人员,犯罪份子,就基本上得等到移送起诉之后,再谈能否取保候审了.
工厂被查封,工人怎么办?工人只能放假,等待下一步处理.
企业被查封,员工还能拿到解除劳动合同违约金么企业被查封,并不一定导致企业停工、破产,也就是说并不一定会导致劳动合同无法履行.只有因企业原因,导致劳动合同无法履行,需要解除劳动用工合同时,企业才需要支付违约金.
公司被查封,工人工资未发,工人应该怎样做?向法院提出诉讼,索要工资.直到要到为止
工厂被管理局的查封了,员工可以得到怎样赔偿赔偿和补偿是两个根本不同的法律概念,赔偿是用人单 位违法解除合同应当承担的经济责任,经济补偿金是某些特定情形下用人单位合法解除或 者终止合同给予劳动者的经济补助 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算; 不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿.劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年.
厂被环保局查封,员工怎样才能拿到工资?工人的工资问题的,要优先支付,可以向当地的劳动保障局反应或者向劳动监察大队举报.可以协调解决.
单位由于经济问题突然被法院查封,员工也都解散了,那我的社保要怎样办理退工呢公司被法院查封,但是公司还没注销,公司还在.法院会协助你们办理相关事宜的.
公司被公安局查封对公账号被冻结,请问我们员工工资怎么办根据你的描述: 公司往往因为涉及犯罪行为,公安机关会查封企业对公账户,针对员工工资需要等待司法机关最终确定公司犯罪行为后,员工可以提起劳动仲裁,要求支付工资待遇,如果企业破产或者被吊销,需要等待法院处置公司合法财产,安置员工. 希望对你有帮助! 欢迎搜索微信公众号:“许海洋律师”,关注更多法律咨询!
因公司被查封,个别员工要求赔偿,我没能力给,法院判决罚款,没钱交怎么办查封,指检查后贴上封条,不准动用.无论因为何种原因,公司被查封,这都会是一个中间状态.查封后会被起诉,然后进入破产清偿阶段.根据《企业破产法》第三十七条第二款规定,破产财产优先拨付破产费用后,按照下列顺序清偿:(一)破产企业所欠职工工资和劳动保险费用;(二)破产企业所欠税款;(三)破产债权.也就是说,工人的工资享有优先权.作为工人自身,只要保留劳动合同等与公司劳动关系的证据就好了,也可以向当地劳动仲裁机关申请仲裁,仲裁费全免.