正规农民工工资欠条图 法律上生效的欠条模板

农民工工资欠条 欠款人,拖欠员工工资,合计现金(小写):___________元人民币,(大写):元人民币,定于年月日之前一次性归还.逾期不还,逾期息每天按借款总额的1‰计算,至履行清偿义务之日.并且员工将永久享有追讨权及向法院诉讼追讨的权利. 此据! 欠款人姓名___________________________________ 欠款人身份证号________________________________ 欠款人家庭地址________________________________ 欠款人联系方式________________________________ 欠款人签名: 日期:年月日

只要写清楚是工资欠条,有明确的欠款金额,就具有法律效力.

工地包工头欠条的标准格式应当规范,内容全面.这类欠条没有固定的格式,只要格式规范、内容全面就具有法律效力.具体内容:写明债务人(要手签字),债权人,欠工人工资多少(大小写都要写清楚),写欠条日期.合法的借贷关系受法律保护,农民工可以持借条及其它辅助证据,向当地劳动监察部门申请,要求其依法履行职责,帮助农民工讨要工资.或者直接向人民法院申请发布支付令,取得支付令后,依法申请强制执行.欠工资条(格式) 今在北京建筑工地欠工人工资款,在2016年10月30日前还清欠款.工人有:张某,李某,王某,谢某等十七人,共计壹拾柒万元整.每工人欠壹万元工资.欠款人:赵某(手签字)在名字上按指纹.日期:2016年5月7日.

用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资. 拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权.劳动合同法 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资(三)安排加班不支付加班费(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿.

欠条不需要范本,不讲究格式,只要内容表达准确没有歧义,欠款人签名落款了就具有法律效力.例,今欠到某某某工资捌仟元整,某年某月某日付清,欠款人某某某,年月日.要注意的是,金额必须大写,必须欠款人当面签名落款,如果单位欠条,欠款人写单位名称,要经办人签字,财务负责人签字,分管领导签字,主管领导签字,要盖公章,个人欠条可附身份证复印件.

欠条一般由、正文、落款三部分组成. (一)标题 欠条的标题一般由文种名构成,即在正文上方中间以较大字体写上“欠条”两字.也有的在此位置写上“暂欠”或“今欠”字样作为标题,但这种标题正文则在下一行顶格写. (二)正文 欠条的正文要写清欠什么人或什么单位什么东西、数量多少,并要注明偿还的日期. (三)落款 落款要署上欠方单位名称和经手人的亲笔签名,是个人出具的欠条则需署上立欠方个人的姓名.并同时署上欠条的日期.单位的要加盖公章,个人的要加盖私章.

民工工资欠条主要是写清楚欠款的数额,什么时候还钱,还有就是双方信息,如姓名、居住地址、联系号码等,以及如何偿还等信息.农民工工资欠条范本如下:今拖欠xx农民工工资xx元,于xx年xx月xx日偿还.xxxx年xx月xx日.

写明是谁欠农民工工钱、欠多少个月、每月多少钱、共欠多少钱、几时还、欠款人身份证号码,地址、欠款人签字年月日、这样就可以了

工资是别人生活的必要收入,尽量支付,确有困难,写清楚欠款金额

工资的欠条书写需要有以下的内容:第一,债务人和债权人的双方身份信息,公司的需要以公司的名义签订;第二,欠款的数额,用途;第三,是否给付利息;第四,是否约定还款日期;第五,债务人签字确认,并加盖公司公章;第六,书写欠条的时间.