社保能查到简历造假吗 入职一年后发现简历造假
有些公司是不购买社保的,所以并不能通过社保看出简历造假
社保记录中,有关于工作单位的记录,所以,如果简历与之冲突,那么就肯定是作假了.
关于简历造假,社保如何隐瞒最好不要造假. 学历等信息,单位录用时一般都会在教育部的系统上查询的.别的信息造假,一方面在面试的时候,尖锐的面试官可能会发现.即使不被发现,将来万一同事知道了造假的行为,您就不好跟大家共事了. 严重的造假行为,即使签约了,根据劳动合同法,第二十六条,以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的,劳动合同无效或者部分无效.
我最近被一家公司录用,但是简历虚报了5个月的工作经历.单位通过社.不能,不是所有的工作单位都给你上五险两金的,那么,他也就无法查证了.
社保记录败露简历作假,公司会如何处理?公司可以对你进行降级或者辞退.因为在招聘中虚构重大事项,可以不对你的解约付任何责任.
简历时间做假会从社保中看出来吗?一个假,需要无数个假去隐瞒,很累,所以还是真的好
原来在山东的一个工作有社保卡,现在到杭州来工作,但简历造假了,继续.社会保险关系是可以转移的,如果你觉得山东只交3个月社保(养老保险)比较少,想放弃,并从杭州重新参加社保,也可以.但我建议应当将社保关系转到杭州,接续缴费.因为现在就业都不是很稳定,达到国家法定退休年龄时,养老保险的缴费年限必须累计达到最少15年,才能享受养老待遇.再是,养老保险关系只反映你的缴费情况,不会涉及其他情况
在与公司签订劳动合同和办理社保时,公司能查出来个人的学历是假的吗?签合同办社保公司都不会查学历,全靠你自己报,不过公司可以查毕业证和档案
虚报工作经历新公司能从社保查看出来吗?看不出来的,毕竟不是一参加工作就会给你买社保的
关于简历虚假部分,用人单位会在之前缴纳的社保和公积金上面查到吗?.这个事说得很混乱啊!炒不炒你跟你怀孕有什么关系?一、社保记录是可以查到,但是一般HR不会这么有闲心去查吧,如果真是通过社保去查你简历的真实性,那肯定你入职前就查了,你也不会被录用.二、当然,一般应聘填的资料上都有你自己的签字,你需要对上面的真实性负责,如果日后公司发现你建立有虚假成分又对公司招聘你造成了很大的影响,可能会因为填写虚假简历而辞退你.但跟你怀孕没什么关系啊,公司干嘛非要你怀孕了辞退你啊,怀孕时受法律 保护的,公司不能辞退你.