每天平均工作15个小时,我在跨越做了一年多,个人感觉每天过得很充实,一开始会很辛苦,坐久了习惯了就好了,付出的多收获就多, 来自职Q用户:赵先生 加班多,而且是大小周的,有的项目组基本每天12点下班,以前有加班费,不知道现在还有没有 来自职Q用户:匿名用户
社会主义加班人群…… 工作周边的-车位共享群、帮接送孩子群、宝贝上啥辅导班群、今天中午/晚上吃啥群…… 如果不及时设置“免打扰”,可以猜想只需一个带薪蹲坑的功夫,回.
你好! 还可以,我女朋友就是跨越的市场专员,做了一年多了,工资比我高,业务做的好不好是看个人能力不错,但你得有一个好的产品不是吗?其次是看公司的实力了,跨越虽说起步不久,但是他们的时效快,服务好,准时跟同行比还是很有优势的,他们公司也舍得投钱,又是请代言又是打广告的,名气也越来越大了! 仅代表个人观点,不喜勿喷,谢谢.
为什么都说在跨越速运工作很有盼头?其实对于员工来说,工作待遇以及工作环境都是很重要的.之所以跨越速运能够吸引很多人,一方面是因为物质待遇始终保持,而且员工从内心深处的认可度其实也是蛮高的.我之前有个学弟就是校招进的跨越速运,现在他收入已经不比我低了,我还是在一家互联网大厂.而且经常能够看到跨越速运在人才方面的一些荣誉和新闻,比如这次跨越速运就为在疫情中表现突出、有重大贡献的员工举办了表彰仪式,当自己的辛勤付出得到公司的认可乃至于社会的认可,员工肯定是很愿意在这样的公司接着奋斗的.
#跨越速运集团有限公司#我以为在常熟的,业务助理咋样,要疯狂加班的吗常熟的还好,主要是看你负责的客户,如果你要高工资,那么没有私人生活,周日和工作日的工作内容是一样的,差别在于一个在公司一个在外面.业务员加班不是很正常么.
去跨越速运上班好不好啊?有前途吗?我加入跨越速运的大家庭已经有两年多的时间了,作为一名普通的快递员,我为这份工作付出了太多太多,但同样的,公司也给予了我很多很多.首先跨越速运公司拥有非常公平、合理的竞争机制,为我们这些努力付出的员工提供了对等的发展机会,能够帮助员工实现个人能力的提升以及职业生涯的发展,这两年我也确实成长很多.