国企大基建无价值 国企没编制值得去吗
方案1:巴结领导给你安排你想要的工作和学习环境.方案2:“傻干”半年和周围同事们处好关系,工作中多找“话题”以请教的名义达到和领导聊天交流的目的,让所有人发现你进而欣赏你,争取提升的机会.方案3:在方案2的基础上,想尽办法了解行业内的动态,使自己成为“油子”然后结合对单位和领导的全面了解,再尽可能多的创造恰当的表现机会,为领导工作出谋划策【同时和领导在感觉上建立互信和朋友关系】,成为领导心目中不可替代的人才.方案4:物色好跳槽对象谨慎“跳”,因为你现在工作经验和人际交往的经验还不丰富,跳槽跳不好很可能会摔着,所以跳槽是下策.
国企想退市都难,他还有壳,国企有好多优质资产呢,随便注入一个就行了,中航黑豹就是例子.
国有企业的基建处的具体职能是什么?请大家帮我介绍一下基建主要是做一些基础设施建设,这个过程中要接触下面的施工人员,这些人大多是民工,要学会跟他们打交道,学会怎么处理问题,学会把任务布置下去
国企无编制+何去何从???? 我在一家大型国企工作快三年,但无编制.去考个在职的,再转正.
我现在国企是挂靠工地,我现在在工地的角色是可有可无,没有我对工地几乎没有影.那就赶紧换地方吧,这种学不到正规的管理的,还是建议去外企的施工单位比较好些,能学很多东西的
一个大型企业场内一年有多少钱基建项目大概?朋友是一家上市大公司的工程副总.如果他一个人说了算的话,也不错.各个行业不同,每年工程量差别大了.造价问题看下网上陈陈讲的.
我现在在一个建筑类的国企里面上班,干了9年了,过完年突然感觉自己.要是真的做的不开心 而且没什么发展就别做了 但是最好别裸辞 骑驴找马呗 要是有创业的目标裸辞也没关系 也可以考考证 一级 二级 监理 造价什么的 关键是看你自己想要什么样的生活 别委屈自己 别委屈家人就好
女生,26岁,计算机专业,一线城市,在国企呆久了两年,没有价值感,收入不.去私企吧,有了孩子再说总会有解决办法的,产品经理是很好的职业
大央企蓝筹股都在暴跌是为什么我国股市暴涨暴跌这种情况的出现,首先一定是大量资金运作所造成的,而资金不会. 而海外市场已经成熟,股价基本能够反映出其价值.当价值和价格相等或者接近时,.
急!目前在一家国企上班了5年,基本也没有发展,早九晚五,工资一月也就.建议:首先根据目前自身实际情况出发考虑问题,因为你也28了,不小了,应该有自己完全独立的思考能力和一定的人生阅历.其次正视自己的能力水平,客观分析自己是否能够适应和胜任新环境和新工作.再次如果选择跳槽就要考虑一下是否是自己感兴趣的,发展前景怎么样,自己也要有充分的规划.最后我想说一句:你待的什么国企?一月才1500?