有特种设备作业人员证是否可以提前5年退休？(有特种设备作业人员证是否可以提前5年退休)
有特种设备作业人员证是否可以提前5年退休
提前退休是很多中老年人非常在意的话题，尤其是从事特种作业行业的人员，都想知道自己有没有提前退休的资格。
首先，什么样的人能够提前退休呢？
从事"有毒有害"等特殊工种的生产或工勤服务人员，具有提前五年退休的权利。
这里出现了一个新名词——特殊工种。
很多人都有一个误区，认为特殊工种就是指特种作业人员，但这是错误的！
特种作业人员≠特殊工种，不是所有特种作业人员都是特殊工种。
国家法律法规对特殊工种的定义是：从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康工作的人员。
而对特种作业人员的定义是：从事容易发生事故，对操作证本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能造成重大危害的作业的人员。
这里可以看出一个分歧点：特殊工种从事的工作是对自身健康产生危害，特种作业人员从事的作业是对自己或他人的身体健康或设施设备安全产生危害。
这就是特殊工种和特种作业人员的区别。
而且，也不是只要属于特殊工种，就可以申请提前退休，还得满足以下条件之一：
（1）从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年；
（2）从事井下和高温工作累计满9年；
（3）从事其他有害身体健康工作累计满8年。
如果从事特殊工种的累计时间达不到上面任一条规定年限的，即使你到退休年龄了，也不能申请提前退休。
曾从事两个及两个以上特殊工种的，可将从事几个特殊工种时间相加。但按最高特殊工种退休条件掌握。
比如说有个人从事特别繁重体力劳动5年，后改行从事有毒有害工作3年，累计从事特殊工种8年，但他不能申请提前退休。
因为他的退休条件应该是按从事繁重体力劳动特殊工种的算，即10年。
除此之外，申请人还需要有劳动部门认定的档案备案记录，职工档案中从事特殊工种原始记载资料不全，也不能申请提前退休。
职工档案中没有从事特殊工种记录，通过后来补办的证明材料，不能作为办理特殊工种提前退休的依据。
那如果是特殊工种，又是特种作业人员，没有办理特种作业操作证书对申请提前退休有没有影响呢？
说实话，这个小编也没有明确答案，但是就小编了解，建筑起重机械特种作业人员管理档案里会有用人单位记录的考核、实习、工作、复核等情况。
而且无证上岗本身就违反了规定，如果上头用这条驳斥了你的申请，你也无话可说。
所以，大家最好还是乖乖按照国家规定，参加安全作业培训，持证上岗作业，及时复审换证为好。
特种作业人员能提前退休五年吗需要连续工作几年
特殊工种可以提前5年退休，但是必须有你单位在当地劳动部门备案的岗位记录，连续达到8年的岗位记录。
如果没有劳动部门认定的档案备案记录，即便是在该岗位工作了8年，也办不了提前退休。
劳动法规定哪些特殊工种可以提前五年退休
规定可以提前五年退休的工种如下：
劳动保障部发出《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》规定，
从事高空和特别繁重体力劳动的必须在该工种岗位上工作累计满10年，从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计满9年，从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年。
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：
（1）男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。
（2）从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年。
（3）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。
请问：重庆地区有特种作业证的人，是不是可以提前5年退休？
你持有的是特种作业操作证，不能确定为特殊工种，两码事，你是不是特殊工种，需要劳动部门或者你们行业主管部门审批的文件为准。
特种作业人员不同于特殊工种，所以，并不是特种作业人员退休都是提前5年的，只有特殊工种才可以提前5年退休，要看你是什么工种了，如果不是特殊工种是不可以提前退休的，第一，你的工种必须符合你行业主管单位报请劳动部审批的特殊工种名录，第二，你的档案的职名必须与文件规定的名录相符，第三，档案详细记载从事年限，第四，社保部门必须有单位每年报给的备案，第五年龄男55周岁，女45周岁，缴纳养老保险15年以上。