公司晚上聚餐时一个认识多年但不在同一个办公室的男同事用腿蹭了好几次我的腿，我该不该告诉他老婆？

• 我和一男同事是在一个办公室的，平时对我不错，但仅限于普通同事的关系，顶多算是关系不错。
• 我新来一个单位，一个男同事，我和他一点不熟，我都不认识他，他来我们办公室，和我说:你一直想在这个单
• 如果在一个公司你做的事不是你喜欢的，同处一个办公室的同事也不是很好相处，就只有待遇那些还算不错，
• 为什么一个部门的男领导和另一个部门的女员工有一腿，严格意义上是他们都很避讳和其他部门的同事一起玩，

我和一男同事是在一个办公室的，平时对我不错，但仅限于普通同事的关系，顶多算是关系不错。

旁人觉得你们两个关系很微妙，只是你自己身在其中不知道，他心里不会想什么的，他如果没有女朋友，单身还跟你走这么近的话，那就是说明喜欢你的

我新来一个单位，一个男同事，我和他一点不熟，我都不认识他，他来我们办公室，和我说:你一直想在这个单

这个人的具体目的是什么不好明确判断，但八成是动机不纯，别有用心！

套路分析：你新到一个单位，所以跟那里几乎所有的人都不熟。但反过来也可以说明，这个单位的几乎任何一个人，只要看到你（新面孔），就知道你是新来的。所以，在这种情况下，当有人问你：“你一直都很想来这个单位对吧？”只要你的回答肯定的，那么他的第一个目标（这个“目标”就是确定你很在乎目前的这份工作）就达到了。

再接下来，他问你诸如“家是哪的？以前在哪工作？”等等问题，就是想进一步了解一下你的具体情况，这么做可谓是“一举两得”：一方面可以验证你之前（对于一直想来这个单位工作）的回答是不是真的。比如说，如果你告诉他，你的家庭条件很好，而且还很有背景，那么就算这个单位再好，也不至于让你“一直都想来”。反之，如果你的家庭环境很差，那么即便这个单位很一般，你或许也真的是“一直很想来”。另一方面，在了解了你的具体情况后，对于他判断将来能否“掌控”你，以及用什么方式“掌控”你也是很重要的！比如：将来的某一天，他跟你提出，他能帮你在这个单位里升职，但你必须得答应他什么什么条件。又或者是，他先跟你提出一些过分的，甚至是无礼的要求，如果你回绝，他就以让单位开除你来威胁你等等。所以这些看似平淡无奇的问题，背后也许就隐藏着“隐患”。你在回答时必须得慎之又慎！~~

如果在一个公司你做的事不是你喜欢的，同处一个办公室的同事也不是很好相处，就只有待遇那些还算不错，

最主要的是你做的工作对你的职业生涯有没有帮助和发展，待遇好不好。至于和同事相处，那是一门学问，只能说让自己在做人方面更完善

为什么一个部门的男领导和另一个部门的女员工有一腿，严格意义上是他们都很避讳和其他部门的同事一起玩，

男领导和女同事都有另一半吗？如果有看来是不想过了，没有就是正常恋爱