父母去世,子女单位有丧葬费补助吗？(父母去世,子女单位有丧葬费补助吗)
父母去世,子女单位有丧葬费补助吗
父母去世,子女单位有丧葬费补助。
遗属领取丧葬费需要带死者的遗体火化证明，遗属和死者关系的证明或证件（一般为户口薄或结婚证），交给死者原单位人事部门，原单位会为遗属到当地人事局工资管理部门或社保局填表盖章送批。
扩展资料：
国家机关和事业单位（企业参照执行）的退休人员病逝后，国家抚恤金最新标准为:死后评为烈士的，一次性抚恤金为80个月基本退休费；因公牺牲的，为40个月；病故的，为20个月。还有丧葬费，各地标准不同，一般是一次性补助3个月基本退休费。不过有的地方为了推行殡葬改革，需要提供火化证明才能申领丧葬费。
丧葬费标准
一、因公死亡，就是工伤。工伤死亡的丧葬费是，统筹地区上年度六个月的社会平均工资。有工伤保险基金承担，没交工伤保险的，单位自己承担。
除了丧葬费外，还有一次性抚恤金，也叫工亡补助金，是20年的上年度全国城镇人均可支配收入，2017年全国城镇人均可支配收入是36396元，因此2018年的待遇是727920元。
二、非因工死亡，各省各地待遇不同。
三、公务员的抚恤待遇。
依据《民政部 人力资源和社会保障部财政部关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知》(民发〔2011〕192号)，公务员的丧葬费标准是两年的全国居民人均可支配收入加40个月的本人工资。
四、烈士。依据主要是烈士褒扬条例。
烈士待遇首先第一项就是褒扬金，30年的全国城镇人均可支配收入。属于军人的，符合军人抚恤条例适用范围，要享受军人的因公牺牲一次性抚恤金。
符合工伤待遇的要享受工伤待遇的一次性工亡补助金，和40个月本人工资的烈士遗属特别补助金。
不属于上述两种情况的，一律发放20年的上年度全国城镇人均可支配收入，外加40个月的中国人民解放军排级少尉军官工资。
父母去世后该子女所在单位是否应该给丧葬费
应该给的，我们单位都给的，你可有查看你公司的员工手册，我们这里是满一年不满三年的要给300丧葬费，但是仅限于配偶和双方的直系亲属。
父母去世子女是否有丧葬补助
那要看是什么原因去世的，自然死亡应该没有吧
父母去世,我单位给付丧葬费吗
父母去世，子女单位不给付丧葬费。如果父母生前有参加养老保险，丧葬费由社保局发放。
因病或非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和遗属抚恤金。丧葬补助金和遗属抚恤金也是职工参保享受养老保险待遇的一部分。
(1)丧葬补助金，是职工死亡后安葬和处理后事的补助费用，目前全国没有统一标准。从某些地方规定来看，丧葬补助金一般按照职工死亡时当地职工月平均工资的一定月数计发，如大连，丧葬补助费为本市上一年度3个月的社会平均工资。
(2)遗属抚恤金，是职工死亡后给予其家属的经济补偿和精神安慰。遗属抚恤金各地规定不一样，有的没有规定抚恤金，只规定按月发给遗属救济费;有的规定了一次性抚恤金，还规定按月发给遗属生活补助费，如大连，除了按照本市上一年度10个月的社会平均工资的标准发给直系亲属一次性救济费外，供养直系亲属还可以按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和领取亲属救济费。
因病或非因工致残的社保待遇：
在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。病残津贴是基本养老保险基金对前述特殊参保人员给予的经济补偿。病残津贴属于新制度，目前还没有相应的津贴标准，需要出台相应的配套规定。