男的说：你好还来不来上班。女孩说：不去了。(一个男的每天问我还去不去她工作的地方工作 我说不一定去不去 他说随便你 什么意思 我跟他又没)

• 一个男的每天问我还去不去她工作的地方工作 我说不一定去不去 他说随便你 什么意思 我跟他又没
• 一个男人说喜欢你 但是突然不理你 上班还故意躲避你是为什么呢.
• 他说，你来了我对你负责，不来不管了。什么意思。想被动的爱不愿意主动的爱这个女的还是什么。
• 员工工作一天就不来了，还有说好了却不了？？为什么

一个男的每天问我还去不去她工作的地方工作 我说不一定去不去 他说随便你 什么意思 我跟他又没

该男对该女有点意思，这是试探。从该男的表情和说话的语气可以确诊。表情语气谁看到了

一个男人说喜欢你 但是突然不理你 上班还故意躲避你是为什么呢.

你好。可能在他表白后，有人在他面前说你的坏话了。我个人建议你，不要去理他了。无论什么原因导致他突然变卦。都说明，他不爱你。他不靠谱。采纳一下吧，谢谢了。

他说，你来了我对你负责，不来不管了。什么意思。想被动的爱不愿意主动的爱这个女的还是什么。

你去的话、他会对你以後买单！如果你不去，你们俩就没有可能了

员工工作一天就不来了，还有说好了却不了？？为什么

你好！可以理解你的心情及顾虑！

首先：我以我做人事工作的经验来告诉你，你要明白一个道理，招聘不像是现场买卖，付了钱就算成功了，招聘也就像口头协议一样，别人愿来就来，不愿来也许是她找到了更好的，也许是因为还想挑更好的！！这个说不好，也只能说明这位的员工对承诺这个词不感冒，那想必对其它或对工作也是这个态度！来或不来都应该要告知原因。所以，这样的员工不招也罢！

也有可能是因为其它方方面面的原因，比如：觉得上班远，觉得工作不适合，觉得环境不适合等等客观原因。建议在招聘的时候先把公司的一些制度或招聘办法先告知员工，上一天班就不来的员工不一定完全责任就在于公司，有些是自身的问题，而且一个公司人员流动也是正常的，当然，你也可以设想一下是否问题出自公司？到底是公司环境或是制度或是用人办法或是待遇方面使员工留不下来....所有事物都是在经历中长大，公司也不例外，当公司真正招聘的员工能将这份工作当自己事业来工作时，员工都不会有离开的想法了。

修改后的回答：

建议搜索人才时，搜那种要求不太高的，一个小文员做办公室的工作不要求条件太好，她条件好了，你得要求你公司条件了。所以搜的时候可是条件要求不高的。有些人找工作只希望稳定性。