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尽管我很努力,领导对我还是各种排挤刁难,是不是不是我的错,是我没有利用价值?

尽管我很努力,领导对我还是各种排挤刁难,是不是不是我的错,是我没有利用价值?

为什么单位的领导处处为难我,处处挑我的错。

肯定是得罪领导呗

不管做什么事

不要说领导不好

背后也不能说

做事的态度要好要积极认真有团队精神

工作上特别努力,但被领导排挤,怎么办

遇到这种事,碰到这样的人,确实属于不幸。谈几点个人看法,供你参考:

1、个人工作表现、工作成绩可能暂时不被认可,但领导并不能否定你勤奋敬业的事实;

2、领导可能暂时被蒙蔽,你有权利自己或通过你的同事在适当的时候让领导知道真相;

3、你要一如既往对待工作,自暴自弃正好入了别人的圈套,也证明了对你的评价属实;

4、对待小人,一是敬而远之,二是坚决打击,如何选择策略是你需要认真思考的问题;

5、小人的作为只能是一时的,大多数领导和同事的认可才是对你做人做事最好的褒奖;

6、也需要静下来反思一下自己,要有勇气看看自己的做人做事有没有需要改进的地方。

求解~~为什么我的上司总打压排挤我??

从你的描述中可以看出,你的上司不喜欢你。正如你所说的你们两个都是通过关系进公司的,这样你们之间也就有了一个共同点,而这点共同点也许正是他不喜欢你的原因。正如那句话“成功不可以复制”,你的上司能进那家公司并成为上司,算得上是一种成功。在人的内心深处往往会有一种抵触,他们会排挤那些想要通过与自已使用过的方式相同的方式来谋取成功的人,你的上司也是这样一个人,并且,他担心你会危及他的地位,所以他排挤你。从另一方面来说,你俩性格不合,塔喜欢别人唯命是从,但,你有自己主见,并且你的想法可能是与他的意愿想违背的,所以他不喜欢你。

现在,你要做的就是:首先,平心静气,尽量减少与你上司的正面交锋,至少,在表面上,不做违背他意愿的事,不说违背他意愿的话,装作迎合他的样子。接着,你要积极地与部门的其他同事处好关系,争取成为他们的朋友,获取他们的支持,巩固你的地位。最后,当你之前的准备工作都做得差不多了,你就应该奋力上位(当然,你必须有足够的能力才行)。如果可以的话,你应该尽力与领导(要比你的上司职位高)处好关系。等你变得足够强大了,你就不必惧怕他了。

领导总是排挤我

一个明智的领导, 是不会排挤手下任何一个人的, 除非这个人做的很过分,

你首先, 自身找找原因, 其他你不注意的地方, 是否有得罪过她, 如果没有得罪她, 那你也可以单独找她聊聊, 当然有些人如果从一开始就看你不顺眼, 也不是三言两语就能搞定的, 这时候你要考虑了, 是否跳槽, 如果你是公司的栋梁, 在你走之后, 你原来的公司肯定会发现少了你还真不行, 会想办法再把你弄回来, 当然回不回还要看你自己的决定, 包括薪水, 福利待遇等, 估计那会你再回去, 你领导肯定不会排挤你了, 再排挤你她绝对就是煞笔. 再排挤你, 你丫的说啥也不回去了