我说：忘了跟你说，过年不聚了，不去了，不好意思。她说：没事的。这没事的是不是失落的词吗？为什么？
女生说，不用了和不用啦的区别
这两个区别其实还挺大的。
不用了：讲的是不需要了，已经结束了。拒绝得非常肯定，而且非常的没有回转余地。不再接受你的任何帮助。
不用啦：他的语气没有上一个来的肯定。存在着想帮忙也行，不想帮忙也行。意思是事情并没有解决。最后一个“啦”，有一种撒娇的语气。这短语其实是变相的向对方撒娇。
这两种其实都是否定的用语，但是区别在于一个否定的非常肯定。 一个否定的没那么坚定。
昨天去面试，HR说我逻辑有问题？
作为在外资500强工作多年的过来人来说，这个HR的自身素质非常糟糕，在我们企业如果如此盛气凌人的对待面试者，什么废话都冒出来了，她早就滚蛋了。个人心情是不允许影响工作的，特别对HR而言。
可见这家企业本身也不会太好，管理内控就有问题。说实话，我看了你的描述，如果你没有填油加醋的话，你逻辑有些问题，但她逻辑更有问题，还带点心理不正常。一般正规的企业面试必免探究过多的个人隐私是起码的HR准则，这个HR可见不但没有考过人力证，连起码的底线都没有，你父母情况以及你婚后住哪和找这工作有什么必要的联系？我是看不出来。
你也不需要把这事放心上，大千世界无奇不有，就当有一个奇葩了。
当然你回答的某些问题确实也有问题，有些幼稚和菜鸟。比如你不该去问是否有升职的空间，正常HR都会反感这个问题，你如果想问也该换个方式，比如：你们这个岗位未来的发展前景和发展方向。我需要做那方面更多的准备？等等。。。。。。。把问题藏在虚心的求教中，又有了好感，又有了发展潜力的评估。
另外回答薪酬的时候，如果哪个面试者和我说他（她）爸妈希望一个什么底线。我直接就心里先把他（她）PASS掉，是你找工作，不是你爸 妈找工作，如此稚气的我爸 妈如何，一看就是菜鸟，面对社会工作的应变力不高。
还有面试前多看看对方发来的信息，如果她确实发送过有无车接送，而你又问了遍，确实欠妥。
总的说来，她有问题，你也有问题，自己改进吧。记住，你找工作，不是工作找你。自己不是小孩和学生了，要用成人的眼光看问题。
请问“在感情的世界里面，你说是前人栽树后人乘凉，还是前有茱萸后人都无法超越”是什么意思？谢谢！
意思是，在感情的世界里到底是你男（女）朋友的前任把你男（女）朋友调教好了，接着你就享福。还是你男（女）朋友有过前任，然后前任在你男（女）朋友心中地位无法超越，看你就哪哪都不顺眼。
1. “前人栽树后人乘凉”的意思指的是 前辈栽的树，要过几辈后才能长大成荫，后人才能乘凉。初恋是懵懂的恋人还并不能很好的包容对方依然喜欢按自己的喜好行事等到相互伤害的伤痕累累就分手了，然后再跟别人相恋，就会有经验会成熟很多，也会改掉自己的好多坏毛病。这样的话，初恋替后面的人磨去了恋人的青涩，使他成熟，学会和恋人相处学会珍惜。后面的恋情自然会长久。这就是所谓”前人栽树后人乘凉“
2. ”前有茱萸 后人都无法超越“意思是初恋是刻骨铭心的，那个时候的那个人也会藏在自己心底一辈子，别人都无法取代，也就是人们说的”曾经沧海难为水“。有时候人们会忍不住拿后来的恋人和初恋比较，觉得怎么也超越不了初恋，其实可能是自己在潜意识里把初恋美化了。
3. 一个人不可能生来就会体贴人，所以有时候你遇上一个温柔体贴的人，可能他就经历了很多事情，你只要好好享受他对你的好就行了，这个时候就不要去想为什么他懂这么多做的这么好，是不是忘不了前任啊！
4. 如果遇上了那种心里一直放着前任的人，请果断分手。因为你不知道会在哪个夜晚，他的前任打电话来，跟他说我失恋了，要他去陪。这种经历了爱情又保持着友情的关系，注定难以在中间维持。还是早早抽离的好
5. 如果选择了就诚心相处，不要带着疑虑过日子，拿试探去试探注定要不到你期望的结果。想太多过去是无法前行的。管他有没有人栽过树或是无法超越。此刻安心乘凉就好。
女孩说没事，没事了是真的没有事情吗？
女孩说没事，就应该问题不大。不过如果你有什么对不起她的事，尽量做一些弥补吧，让她开心起来。等看到她笑了的时候，你就可以放心了。那时的她，真的是没事了。