我要问问题，帮帮我？ 问题帮

问我就找对人了,我一直是学生会主席,当初的竞选和免试相当成功面试的时候你提的那些问题都是最后最后才问的.基本是,首先你先自我介绍,然后谈谈你为什么竞选.

真心话问题: 1.和男/女朋友进行到哪一步了 2.最喜欢在座哪位异性 3.内衣/裤颜色(这个,如果不太熟要慎用啊~) 4.初吻年龄 5.自己最丢人的事 6.最后一次发自内心的笑.

1,单位基本情况:要求数据准确.包括人员、规模、资金流量、盈亏,设施设备等状况.2.主要工作重点.民主管理情况,质量管理情况,主要工作任务.3.现在的问题和现在的亮点.这是一般采访:如果是典型事件的采访就要看单位的主要事件了.

我建议你参加组织能力较强的部门,像我们学校的文艺部.就是一个很好的选择. 我校学生会的文艺部,不同于外校的学生会文艺部.主要是负责大型晚会的节目安排,而并非是用于表演节目. 在文艺部学习的到东西很多.比其它部多得多. 它是属于组织性的!

首先要问你的学历和工作经历, 这个你把你的简历背下来, 不难.第二个要准备回答对方提出的你为何要离开愿单位.第三个要准备回答对方问你的薪水要求.上面三个是基本的. 一定要准备好.

要注意自己的素质和口才,祝你面试成功!

blog.sina/s/blog_5d5f750f0100d2af.html 所有的面试都差不多吧,一些基本的问题得答好,下面的问题可以参考下! 1、 请介绍一下你自己. 除基本外,包括.

在一个遥远的村庄里.有一个农夫养了一只猪跟一只驴.转眼间要过年了,过年的时候需要杀一只来祭神.你说是杀猪还是杀驴??如果他回答:杀猪 那你就说:对.那只驴也是这样想的 如果他回答:杀驴 那你就说:...那只猪也是这样想的

友谊是双方面的,不是你一个人想得到就能得到的.原来你们是一个班,常常在一起,这叫“日久生情”.支持你们之间情意的,主要是环境.由于你们是同性,就不可能产生出男女之间那种长相厮守的情义.所以一旦这种环境被破坏,那情意自然也就逐渐淡化.若楼主想要留住这份情意,就要另寻办法,从他的兴趣爱好入手!楼主与他相识那么久,应该很清楚他的兴趣爱好.选一个适合自己的,加以培养.从而与他形成共同语,一旦你们有了共同语,他自然就会主动来找你,且你们的关系会比以前还好!

一般第一个问题都会让你自我介绍时间不长,大概1分钟左右就可以了百,然后面试官就会度看一下你的简历,针对你的简历提些问题,比如说你上一份工作的离职原因,或内者说你在校期间做过最有意思的,是最难过的是是什么等等.我觉得不需要紧张,你只要根据他的问题,实事求是的稍加思索地回答容一下.