在工地项目办公室工人被管理员打了可以去找政府来解决吗？

我在工地干活,被人打了找项目部可是人家就不承认打了我,我改怎么办

你好,找证人证明被打事实,建议尽快报警解决仅代表个人观点,不喜勿喷,谢谢.

有用的,这是欺负农民工.我叔也是农民工,被打了,然后报警,赔了钱.

报警,找劳动部门,向媒体曝光

首先是协调解决,方式一般是约谈施工方项目经理(或实际老板),督促其改进施工管理.对于不配合改进的,可以发监理通知单,书面要求施工单位调整管理人员,增加施工人员,限期整改到位.到期整改不到位的,可再次发送监理通知单给予处罚,并通知业主方.严重的违规行为可通报建设行政主管部门(如质监站).

首先找到主管工人的头,由他们的头去处理.做为项目的主管人员只要管好他们的头就行了,现在的工人真的太难管了,特别是住宅楼大项目同时开工的工人在主体高峰期有数千人,说句不好听的有好些工人根本就不鸟管理人员!打架按我们的做法就是处罚劳务公司,由劳务公司去处罚他们!影响实在太大的就清退打架的当事人!

找他上级领导,要求道歉,赔偿,如果解决方式你不满意,你去上班也不要干活直到满意为止,如果实在不满意就告诉他你打算报警.你在哪里的工作地方?我可以具体帮你看看,我们公司之前出现过类似的事情处理经过类似这样解决的

可以索赔的.

1、双方协商解决2、协商不成,110报警,同时向辖区劳动局的劳动监察大队举报.3、保留报警和举报、受伤害的证据,相关现场、人证.4、向当地人民法院起诉(最好不走这一环节,太慢、太难)

直接报警…属于故意伤害罪

你可以报警,或请律师起诉索赔希望对您有所帮助,满意请您采纳,举手之劳,将会让我们继续解决更多网友的提问