企业法人违反了计划生育能在天津落户吗？

企业法定代表人如何在天津落户

依据最新《天津市人才引进落户实施办法》,创办符合天津产业政策且企业稳定运行超过1年,个人累计缴纳所得税10万元以上的,可直接落户天津.若是企业法定代表人.

企业法定代表人如何在天津落户

准确答案,建议您到天津市公安局户籍办公室咨询.我曾经问的结果是:指标之一企业法人注册资本和实收资本多少万元;指标之二在天津年纳税多少万元;指标之三购房产一套就行,面积大小房款多少不受天津蓝印户口政策约束.——天津蓝印户口政策,天津市内六区和塘沽区(含开发区、保税区)申办蓝印户口购房款降至80万元,环城四区和汉沽区、大港区申办蓝印户口购房款降至60万元,宝坻区、武清区和三县申办蓝印户口购房款降至40万元.对市引进在津注册投资5000万元以上的外地企业,在现行办理职工和家属来津落户政策的基础上,按照每纳税100万元增办一人(含家属子女)落户.

天津落户:超生的孩子可以在天津落户吗

理论上是不可以落户天津的,二孩可以落,三孩及以上就只能说去试试,一般情况下只要有准生证就可以把孩子户口迁过来,望采纳

大家违反计划生育可以积分入户吗已交罚款

现在还是不可以,等等吧.平时可以关注珠海户口网的微信平台,通常可以了就会在微信平台推送新的政策信息.

违反计划生育政策公司该如何处理

该厂依据企业规章制度将其开除.徐某不服,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁.对于这个案例,仲裁委员会应否受理,存在两种意见.一种意见认为,仲裁委员会不应受理.

天津超生的可以积分落户吗?如果不行还有别的办法吗

你好,外地人在天津超生一胎可以办积分落户吗

违反计划生育公司能辞退吗??

公司有权利将你辞退的******违反计划生育法属于违法行为了

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必须夫妻双方按政策标准交完社会抚养费,并且违计行为已过去五年,办理计生审核表才能审定为符合办理入户资格允许办理积分入户申请.

企业是否可以违反计生规定?

不合法.自2016年1月1日起,符合本条例规定生育子女的夫妻,女方产假128天,男方护理假15天,而婚假统一为13天.此外,还明确了四种情形可以生育“三孩”,国家法定休假日不计入婚假、产假和护理假.不是上面大问题不建议和公司撕破脸

请高手:天津积分落户中企业虚假问题

国家已经放开二胎政策了,第二个孩子不算超生,不算违反计划生育政策.天津积分落户有下列行为之一的,不予积分落户:(一)不具有合法户籍身份的(即:无户籍人员和公民身份号码重号、错号人员);(二)违反国家和本市计划生育政策的;(三)申领居住证或者申办积分入户过程中,提供虚假信息的;(四)积分期间因犯罪获刑的.