请问一下深圳松岗塘下涌桌翼电子有限公司为什么不招收少数民族呢？

为什么有的公司不招少数民族?

因为少数民族素质低还喜欢打架!所以很多大公司不会录用!

为何现在的工厂不招少数民族

招收的呀!没有相关规定不让招收少数民族同胞的,民族平等是国家政策,即便有,也是个别现象,不具备普遍性.

我是布族;为什么电子厂不招少数民族

这个问题要看怎样理解了1,招工单位是否是在少数名族多的地区2,是否是国有单位如果这两点都不是那这个招工单位有可能怕麻烦少数民族的饮食和相干风俗各有特点老板本身不懂出现影响团结的事情就更不好了不如不招如果是上两点就有待考证了 .有此类现象的往往都是观念问题,有一方和外界接触少了就会封闭形成自我保护的观念.

厂里面为什麽不要少数民族的?为啥

其实招少数民族是有点不方便,比如回族,还要专门开清真食堂,有些企业不愿意, 少数民族凝聚力比较强一些,一些工厂怕出现群体性事件,一是影响不好,二是耽误生产,所以好多厂子就不招少数民族的工人

为什么有些电子厂招人限制少数民族

可能是,那些厂的少数民族人太多了吧,怕容易闹事吧,或者,那个厂,曾经有过少数民族人在里面闹事,给厂里印象很不好,所以不敢招了吧.

为什么现在有的厂不招少数民族的人??少数民族不是中国人吗?

少数名族肯定是中国人无误,不招少数名族肯定是别的原因,可能老板小时候被少数名族的人欺负过,又不知道具体欺负他的是什么人,所以只记住了少数名族这四个字.工厂招人似乎不会以是不是中国人当做招人标准,事业方招人标准总是千奇百怪,像什么穿红内裤的不招的都有.

为什么好多厂不招少数民族阿

有的不老实

为什么这些厂里,都不招少数名族啊,看不起人呀,我去

这样的厂子怕增加成本.少数民族有自己的风俗习惯,比如饮食节日等.这样厂子在食堂饮食作息上不利于管理增大了成本.

广东为什么那么多企业工厂不招聘少数民族?

很多风俗生活习惯不同,不利于管理!

为什么有的企业不招聘少数民族的人?

在大部分人的眼里, 少数民族通知语言上有稍许障碍,饮食习惯上有区别,如果是单位提供工作餐,少数民族同志不好解决, 思维方式有区别,不易做到完美的沟通, 部分人对少数民族有排斥心理, 有一种片面偏激的认识认为少数民族比较野蛮, 等等原因,导致部分企业招聘不愿意招聘少数民族同志.