新疆产假增加60天 新疆新规定180天产假

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难产的,增加产假15天.多胞胎生育的,每多生1个婴儿,增加产假15天. 女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假. 第九条 有不满1周岁婴儿的女职工,其所在单位应.

达到晚婚年龄结婚后初次生育的为晚育. 国家机关工作人员和社会团体、企业事业单位职工晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假 20天.女职工晚育的,除国家规定的.

《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天. 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天.

除国家规定的产假外增加产假30天,给予男方护理假15天.3、《四川省<中华人民共和国母婴保健法>实施办法》规定:实行母乳喂养的女职工,增加产假一个月,产假视为出勤.4、《四川省贯彻《女职工劳动保护规定.

国家机关工作人员和社会团体、企业事业单位职工晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假20天.女职工晚育的,除国家规定的产假外,增加30天产假,给予男方护理假.

国家规定产假98天,符合条件的额外增加60天. 法律规定: 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假. 《辽宁省人口与计划生育条例》第二十五条:依法办理婚姻登记的夫妻,除享受国家规定的婚假外,增加婚假7日;符合本条例规定生育的.

根据国务院《女职工劳动保护特别规定》,女职工产假期为98天,其中产前可休息15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生1个婴儿增加产假15天. 至于生育延长假和男方的陪产假,由于各省市(自治区)的规定不同,你可按你省《人口与计划生育条例》中规定的执行. 希望我的回答能对你有所帮助.

一般情况下,产假期间法定节假日不能顺延. 除非在规定的产假中法律法规有明确规定的除外. 希望我的回答能对你有所帮助.

正常产假98天,最多可休158天. 法律规定: 《四川省人口与计划生育条例》第二十六条:符合本条例规定生育子女的夫妻,除法律、法规规定外,延长女方生育假60天,给予男方护理假20天.生育假、护理假视为出勤,工资福利待遇不变. 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天.

基本假期 98天 晚育30天 剖腹产15天 98+30+15=143

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