公司随便进员工宿舍 工厂宿舍管可随便进入宿舍
更新时间：2021-11-07 00:24:10 • 作者： •阅读 7803
公司私自进出公司提供给员工的宿舍是否违反法律
如果宿舍是统一管理的,通知到相关人员,并有人在场的情况下才可进入,否则或其他情况未经允许,不得入内.对于你补充的回复:公司违法!侵犯财产所有权,可以报警,视为盗窃.也可向法院起诉.也可以解除合同,申请劳动仲裁.
不可以,应该尊重隐私.
公司领导可以随便进入员工宿舍吗这种公司内部的管理行为,很容易涉嫌侵犯个人隐私.但是,由于宿舍是公司提供并统一管理的,员工入住意味着无条件接受公司的统一管理,这种内部管理行为一般不会被认为是侵权.从员工的角度来说,一般也是默认这种侵权吧.
公司领导是不是可以随意出入员工宿舍不可以 男女不可混入还有领导近员工的宿舍的时候要有员工陪同不可私自进入
擅自进入员工宿舍检查合法么?1、宿舍是公司的地盘,物权贵公司所有 2、只要是2个以上的人同时进入就可以对顾客进行检查 3、宿舍是公共场合,肯定有相关的管理规定,如果有不允许私自使用任何电器的规定,是可以没收你的电热毯的,也可以按规定对你进行罚款.
公司管理人员是否可以随意进入员工集体宿舍搜查物品不可以
公司管理人员私自进员工宿舍违反什么条例建议你入乡随俗,你这是典型打不赢的“官司”,人家一条就能约束你,“服从公司宿舍管理规定”.
公司提供的宿舍,公司有自由进入的权利吗?毕竟是集体居住休息的地方,那就需要一定的管制,要有一定的纪律性.比如外人来借宿、男女混住,赌博、吸毒、不良嗜好以及非法用电等.公司有权检查宿舍,但是无权检查个人隐私,平时将贵重物品如钱包、手机带在身上就好!被褥及床铺规整好,做到不脏、不乱,干净、卫生!给公司留下个好印象就算来查也不怕什么吧!
上级公司来检查,未经员工允许,进去员工宿舍违法吗?这个确实不合法因为毕竟是私人物品,但是你直接和老板说肯定不会给你好果子,你就自己买个锁头,如果问起来就说那是私人物品.
公司的宿舍管理,就是随时安排宿舍,不管入职还是没入职.还要带到宿舍.公司的宿舍管理应该有严格的管理制度,通常由住宿员工提出申请,再由公司行政部门批准,方可入住,员工按公司的安排床位入住,以便日后管理,当然,管理人员带新员工到宿舍,这样做是很好的,会让员工感到很温暖.