广告公司员工管理制度 广告安装员工管理制度

一套标准的广告公司规章制度目录 一、试用期和正式聘用 二、考勤制度 三、工资制度 四、福利待遇 五、岗位责任制度 六、工作日志制度 七、呈报制度 八、办公用品管理.

第一章总则 第一条 宗旨 日立建机(上海)有限公司(以下称为“公司”)为保证公司业务的正常运行,同时保障公司和员工的合法权益,实现公司与员工共存共荣,根据.

广告管理制度 一、 总则 为了规范公司广告管理,统一公司形象,使宣传活动收到更好的效果,特制定本制度 二、 公司与代理商的责任与分工 1. 公司的责任: 1) 制定年.

这是我为自己公司制定的制度,还有补充条款就不说了,希望对你有所帮助. 一、考勤制度 考勤制度作为考核员工、奖优罚劣的重要依据之一. 每个广告人都知道,广告.

这种制度可以用科学的方法来管理. 我们公司是通过金智企业综合管理系统来管理公司的,员工多了之后,客户自然而然也就多了,在这些信息的管理上,需要对销售目标管理,客户目标管理,合同额目标管理,回款额目标管理,等等很多内容进行管理,单靠人脑完成这些工作不是最可行的方法,建议用金智企业综合管理系统来管理公司的资源,这样员工离职了,我们通过软件就可以调出离职员工所管辖的客户信息.这种管理模式比较不错,值得借鉴.

办公室规章制度为加强办公室管理;规范员工行为;积极配合经理、主管的日常工作,结合公司实际情况,特制定本制度.公司实行每日工作8小时、每周工作40小时的标.

广告公司规章制度 总 则 一、为了加强劳动纪律和工作秩序,结合公司的实际情况,特制定本制度 考 勤 二、员工应自觉遵守公司规定的作息时间,上班应亲自签到,不可.

我们公司的制度是自己定的.每个公司根据公司的不同情况和需求都有不同的规章制度,并不是千篇一律的.这和不同的国家有不同的国情是一样的.

文件编号:NH/GL-2009 版 序: A/0 受控编号: XXXXXX实业有限公司 管理制度 编制:XXX广告办公室 审核:总经理 批准:总经理 2009-01-07发布 2009-01-07实施 公.

广告公司生产间管理制度:1、公司所有广告制作必须经过申请获得部门负责人或者市场部负责人同意后方可制作,否则费用由制作人自行承担. 2、市场部提出的广告制.