工人辞职工人意外险 员工意外险一般多少钱
更新时间：2021-10-03 16:23:43 • 作者： •阅读 9802
员工辞职老板要扣我的意外保险903元对吗
不应该乱扣. 辞职一般需要提前申请,除非单位协商同意,或者单位有违法行为,即使没有签订劳动合同,当事人也应该按照相关程序办理离职手续,才能维护自己合法权益.正常情况下,员工办理辞职和离职的流程如下
估计不能理赔了,因为团体意外险可以在一定范围内更换被保险人,工人辞职后,一般公司会将辞职工人的团体意外险转移到新加入的工人名下
因公司给员工买了人身意外险公司没事做辞职,公司扣员工的保险钱?公司应该给员工缴纳五险,包括工伤保险,有的企业为了规避缴纳保险,或者为了规避风险,给员工参加了商业意外险,但是这个钱应该与员工协商同意后参加的,看看公司是否实际给你支付,支付的话要票据,没有的话就让公司给钱
我们公司给工人买了意外保险雇主责任险、工人辞职在别的公司做出了工伤!我们.算啊,保险公司知道的话,可拒绝理赔,已赔付的话,有权要求申请人退回,拒不退回有被起诉风险
辞职时公司要扣除为工人交的人身意外伤害保险费,请问这样的做法对吗不合法`我本身就是从单位出来的`在单位上班需要由单位交纳各项保险`离开只要完成合同期,一切扣除,克扣都属于违法行为
工人不干了老板可以扣工人保险吗不可以
公司为员工上意外险,买工作服,员工辞职以这两项为由克扣工资算违法吗法定节假日上班要三倍工资.给员工上的意外险买的工作服,员工走的时候都给扣工资.也是违法的.可以投诉劳动部门
我在干了一月因家中有事 正常辞职 但领导说要扣除公司给员工买的意.申请劳动仲裁(免费的). 公司不可能花一千块给你买保险,因为有非常便宜的工伤保险,而且是强制性的. 退一步讲,就算他真买了,也得退钱给你,他没有经过你的同意,违反了双方自愿的买卖原则. 况且受益人真的是你吗? 他要扣就让他扣,但是你要他开收据给你. 申请仲裁时就说你自己掏了1000块委托公司花了一千块买了意外保险,但老板把受益人写成他自己了,要求他赔偿损失费100万.
公司给员工买意外保险,员工辞工后,保险了退吗?员工辞职后,一般不会继续帮您买意外保险了,保险买到最后一次的截止日期.
2018年工人辞职交的保险怎么办可以 单位提供工资的会计凭证,拿支票或者现金去社保局申请补交,带着单位公章 因为是补交,会按天收取滞纳金,社保局计算完当时缴费.如果第二天缴费,需要社保局重新计算滞纳金