保险公司的讲师靠谱吗 人寿保险讲师好做吗

之前你在那家保险公司~!讲师是的车险还是寿险!我们平安讲师的工资都很客观的你说的4000~5000绝对是不会底只会高~!这样的内勤乱78遭的过节费都很多!年薪不会底于50000

挺好的,而且很多培训做的好的,有很大的机会去一些营业部当经理.不过开始可能都是县级营业部,但是做好了很容易发展起来

一般培训讲师都在个人业务部下属部门,除非是省级分公司.工作比较辛苦,但是有发展前途.不过要想做好讲师需要有一定的营销经验,这需要你自己多学习.讲师要传承的除了制式课程,还有非制式课程,如果你几年以后能够讲的好的话,还可以有很多外快收入,因为好讲师是比较缺的.你还可以有更多的跳槽机会.我就是讲师出身的.

如果不是正规的公司的人力资源方面出的招聘广告,那都是招业务员的.

平安的招聘和其他保险公司有些区别,一般即使是应届毕业生,如果条件优秀,也会被录用,不要求行业经验,因为平安的人才都是培训出来的.在保险公司中,一般没有.

讲师是属于内勤.一般就是给新进公司的销售人员进行授课,工资应该是比较固定的.但据我了解,很多保险公司会要求讲师有一定的销售经验,所以可能会有几个月的实践期,再真正进行授课的工作.

可以去试试的,内勤和外勤的工作性质是不一样的,讲师挺好的.而且太平洋又是老三家保险公司,只要跟你签的是正式的劳动合同就行.

全职的讲师,自然就是内勤了,不需要做业务,也不能做业务,做业务是需要在公司入业务系统才可以的.收入,自然是比较高的,但是如果你从来没有做过讲师,基本进这行是不太现实的,除非在授课上有很精湛的艺术

讲师可以说是好干的,和教师比较相近,但是有的讲师是组训 ,那样的话就累了,但是仔细想想 干什么都不是那么简单

您好 收入固定而已