延聘事业单位职工公基金如何发？

事业单位新进职工公积金该如何交?

这个情况,你应该直接向单位领导提出你的要求,你的9、10月工资已经补发,那么同样,单位应该给你补缴社会保险费及住房公积金,你应该要求单位及时补缴你的9、10两个月的社会保险费及公积金,单位领导人应该会同意的,因为这是国家政府的法律规定,不允许违反的.看到这答复 如果有助 点击 采纳 就行

事业单位如何给招聘人员办理住房公积金

职工符合提取住房公积金条件的,按以下程序办理:1. 提供提取要件,经所在单位核实并出具提取证明;2. 持提取要件和提取证明向管理中心申请提取本人账户或符合规定的他人账户的住房公积金存储余额;3. 管理中心于受理申请当日做出准予提取或者不准予提取的决定;4. 管理中心审核不准予提取的,应当自申请之日起 3 日内告知申请人不准予提取的原因;5. 管理中心审核通过准予提取的,职工应持管理中心的批准凭证、身份证、住房公积金卡于审批当日到受托银行办理提取手续.

事业单位职工住房公积金怎样借

约定提取 公积金提取的约定公积金提取是指因购买、建造、翻建、大修自住住房及偿还住房贷款本息等情况而办理公积金提取的职工及其配偶,向公积金管理中心提出以后提取的有关约定,公积金管理中心按照约定的时间,将提取款项划入职工本人的银行账户. 部分提取 公积金提取的部分公积金提取是指公积金的缴存人按照公积金提取的部分提取的要求,办理公积金提取手续,最高提取额为:账户内留10元的全部.

事业单位公积金如何使用?

《住房公积金管理条例》规定:职工的公积金月缴存额为月缴存基数乘以单位缴存比例与月缴存基数乘以职工个人缴存比例两部分之和(按元计算,职工个人缴存的住房公积金由所在单位每月从其工资中代扣代缴).缴存基数为职工上一年度的月平均工资,缴存比例为8%-12%,单位可以根据自身情况确定一个比例.事业单位的职工也是一样适用本规定,但一般事业单位的缴存比例基本上按最高比例(12%)缴纳.

事业单位公积金怎么做分录?

事业单位(2013年新制度):公积金计算时:借:事业支出(支出科目,同时要按政府支出功能分类、经济分类、资金性质进行辅助核算) 贷:应付职工薪酬——住房公积金 公积金缴存时:借:应付职工薪酬——住房公积金 贷:银行存款

事业单位公积金是怎么算的

事业单位职工的住房公积金一般是按照职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的8%.?一、住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金.二、公积金贷款必须连续缴存12个月以上并且贷款时还在连续缴存着.

事业单位在编人员住房公积金怎样提取

这个跟是不是事业单位和有无编制无关,大家都是要根据《住房公积金提取条例》中的规定提取的.现在租房,买房会按一定额度提取公积金.

事业单位职工辞职公积金怎么提取

1、交原工作单位辞职报告,并有原单位批复“同意”.2、到“住房公积金管理处”(或相关单位)注销帐户.3、拿到“取出住房公积金”领取证明到财政局(有些地方是去银行)提取或者转到劳保机关. 4、如果不让提取,向上级主管部门申诉.

求解事业单位住房公积金怎么算

1. 住房公积金实行按月缴存.2. 职工住房公积金由职工个人缴存的和单位为职工缴存的两部分组成.住房公积金月缴存额的个人缴存部分和单位缴存部分各自计算到元,元以下单位四舍五入.3. 职工和单位按不低于职工上一年度月平均工资的5%、不高于职工上一年度月平均工资的20%的比例缴存住房公积金.职工和单位住房公积金缴存比例需要在上述幅度内进行变更的,应经本单位职工代表大会或者工会讨论通过,并报市住房公积金管理中心.

事业单位公积金应发基数4375到手工资有多少?

公积金基数4375的话,个人交4375*12%=525元,单位再1:1给你交525元.12%是大部分单位的缴费比例,不排除有的单位低于12%