为什么我的保险没用呢？就是公司交的五险

为什么保险从业人员没有五险一金,没有这个也就可以理解,但是我们缴税又缴这么多

保险公司签的是代理合同,不是劳动合同,所以公司不会交五险一金.业务员除了要交个人所得税还要交营业税,因为相对于其他行业,保险公司的业务员经营成本较低,但是收入却很高,所以交的税比较多.

为什么公司只给员工买五险不买一金?

1、公司给员工买五险是强制购买,住房公积金不是强制的.2、社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度..

为什么没有用人单位帮我交五险一金呢?五险一金缴费不连续,会有什么后果?

劳动合同法规定,试用期也需要缴纳社保,你可以向用人单位要求,也可以通过劳动部门申请解决.但如果不连续也没有影响,社保是可以累计计算的.暂停对你的影响是医保暂时不能用,待缴纳后才可以继续使用.

为什么有的企业交“三险一金”,有的企业交“五险”呢?

三险即:养老保险、失业保险、医疗保险 一金即:住房公积金(购房按揭时所用)五险一金 关于五险一金 “五险一金”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险; “一金”指的是住房公积金. 其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的.个人不需要缴纳.这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的.

我公司为什么只有五险没有一金啊?

五险是国家法律强制要求企业必须为员工购买的,没有可以去告.公积金目前国家还没有统一的强制措施,所以有些企业没有为员工办理.(一金=钱.有最好,没有可以要求加薪)

我自己交五险和公司交的五险有什么区别么?

两者有三方面的区别,分别如下:一、付款性质不同:单位支付养老保险是强制性的,只要在单位工作,单位就要支付,否则会受到处罚.个人缴纳养老保险是自愿的..

为什么有些公司只给员工交“五险”,却没有“一金”?

在现在的许多民营中小型企业都有很多没有给员工缴纳社保的,其实按照法定的规定. 一般一个月的基数为3000,但是按照比例来缴纳的话,单月公司和个人合计缴纳就要.

为什么有些公司有五险?而没有一金

五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金.在职职工个人应当按照规定.

有些公司只给员工交“五险”,却没有“一金”,到底为什么?

你公司没有办理交公积金的项目,可能是为了省钱

公司上的保险五险一金,如果离职了自己交好公司交有区别吗?谢谢

五险一金是按照相应的比例,由个人和公司分别缴纳.1、养老保险:单位按基数的20%缴纳,个人按基数的8%扣缴; 2、_失业保险:单位按基数的1.5%缴纳,个人按基数的0.5%扣缴,农民工个人不缴费; 3.工伤保险:根据单位性质不同,扣缴比例不同,以外商独资企业为例,按基数的1%缴纳,个人不缴; 4.生育保险:外地户口的员工不上此险,北京户口的员工单位按基数的0.8%缴纳,个人不缴费;5.医疗保险:单位按基数的9%(基本医疗)+1%(大额统筹)缴纳,个人扣缴2%(基本医疗)+3(大额统筹);6.住房公积金:单位和个人均按基数的8%缴纳,若单位条件好可申请提高到10%.