干餐饮的没有保险贷款下的快吗？(做餐饮的签合同吗)

你好,我在饭店干了两年什么福利都没有综合保险也没有,我可以告他吗

楼主可持在饭店工作证明(如:劳动合同、工作证、工作牌、工资单、有你个人名字的任免文件、奖罚文件等一切能证明你在饭店工作时间与工作内容的文字、音频、视频等材料)到当地劳动社会保障局进行投诉并可要求饭店为你补买工作期间的劳动保险、补发应发未发的工资及福利.

大家好!我是做餐饮行业的!因为是口头答应!没有社保.没签约劳动合同!每天上班8小时左右!

关于加班费,法律法规工时制有两种,一种是标准工时制,另一种是综合工时制,餐饮行业一般实行综合工时制,根据劳动和社会保障部发布的《关于职工全年月平均工作...

做餐饮的除了交三金和签合同,还要交保险吗,还有什么吗

那要看您所在的餐饮所能提供的有哪些,有的还不签合同没有三金的.

在饭店干了十多年没交保险 现在不准备干了 想要一部份我应得的保险可以吗

用人单位不缴社保,可以劳动合同法第三十八条(三)用人单位不缴社保为由,向用人单位提交解除劳动合同通知书,可马上走人,并可按四十七条主张经济补偿.可依据社会保险法第四条、第五十八条、第八十六条主张用人单位为你补缴社保.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.社会保险金这块,要先在劳动争议申请中要求确认劳动关系,然后拿着裁决书到本地劳动和社会保障局反映,保障局会向单位出具行政决定书.要注意你手上有劳动关系的证明,比如劳动合同、工资发放单、考勤记录等

你好 ,如果在餐饮公司干了八年也没签合同,也没交保险,如果不做了老板是不是要赔偿一点给我们啊

在餐饮公司干了八年,没签劳动合同,视为双方成立无固定期限劳动合同.公司没给你办理社会保险是违法的,你可以向当地社保局投诉,或者就社会保险问题提起劳动争议仲裁.如果不干了,公司应当给你经济补偿金,不能补办社会保险,导致你不能享受社保待遇的,可以要求赔偿.参见《劳动合同法》第四十六条、第四十七条.

想开餐饮店,没有本钱可以管银行贷款吗?

贷款是需要抵押的,一般抵押房子贷款,还可以抵押车贷款.

在一家餐饮公司干了四年没有劳动合同 保险 我现在不干了 去劳动仲裁立案了 打官司要收取费用吗

仲裁是免费的,关键你这个劳动合同时间太久了,无法要求双倍工资赔偿.只能要求补缴社保.建议上劳动监察大队举报.

我在一家餐饮饭店,工作了3年,公司给我上了保险,但是我没有和我签订劳动

劳动合同法规定,员工在入职后一个月内单位就必须与员工签订书面劳动合同,如果没有签订书面劳动合同的,单位需要支付双倍工资.但劳动争议的诉讼时效为一年,你已经工作了三年,所以你未签订劳动合同双倍工资差额的诉讼时效已过,无法再主张双倍工资差额.劳动合同法还规定了,满一年未与劳动者签订书面劳动合同的,视为与劳动者签订了无固定期限劳动合同,所以你现在实际上已经和单位签订了一份无固定期限的劳动合同.根据工资支付办法的规定,单位应该保存员工工资发放记录两年备查.超过两年以上的,举证责任在劳动者.你没有工资条,如果单位通过银行转账形式发放工资的话,你可以查一查银行的转账记录.

本人是在从事餐饮服务的.现在,想自己开家店.但又害怕会亏损.我想请问这种情况可以买保险吗?买什么保

这个是你自己经营的问题,与保险公司无关,而且餐饮行业你要买保险只能保有实体性质的,例如你的店面,你店里的设备,例如锅碗瓢盆桌子板凳,日常的电器等等,还可以保你本人,而对于食品安全,客人吃了东西的健康安全,这种为特殊险种,像你只是开的是一个小店面,保险公司可以拒保的,因为小的店面风险大,你做生意亏损了,这种是没有保的哦,所以自己开店,用心经营,做出味道,这样才有回头客,才能保证你的店有续经营.

现在的餐饮不给员工购买各类保险 不签劳动合同 属不属于违法 一朋友在一家饭店干了十年 都没有签

满十年没签合同视同签订了无固定期限合同,除非那人自己辞职,老板是不能让他走的