只投资不出力怎么分红,55共同拿钱投资做生意,46股份,是不是挣钱46,赔钱46？

苦力生意,能赚钱,包不赔 如果满意我的回答,请您采纳哟!

有签协议嘛?合同之类的?没得话,可以私了,也可以让他到法庭闹!反正赢的是你!不过,估计你会失去一个朋友.所以说嘛,朋友之间还是不要有什么钱财之间的来往,不然,很容易失去那份友谊!

前一个合理后一个肯定三成的那个人不合适了!

你计算一下你找一个和她一样的店面需要多少钱和心理成本,然后再算上自己帮忙付出的成本.然后再算一算离开后造成的机遇损失和关系损失.

只投资不出力怎么分红

假设你们三人为A、B、C(A出20万,B出力,C既出力又出资) 首先必须明确你们三个人中,B、C同时具备员工、股东两个身份,即B、C在享受股东分红、股份待遇的同时...

这个问题在你们成立公司之前应该有明确的合同划分,三方都签字,到最后才不会闹得不愉快.按照你描述的,其实也很简单,盈利之后,净利润三人在划分不就可以了.三人的利润比可以分别是10/24,7/24. 7/24!

管理的人拿工资.投资4万和投资2万按比例分红.注意账目清楚.投资前要书面合同或规定.

出钱和出力股权分配

可以量化出力那一方的出力可以算几成股份来分.需要双方协商

一方出资,另一方出力.可以参考如下:1,出力方胜任什么职位,能做出多大贡献,前期两方可以商量,一般可以销售额的百分比分配.2,双方可以按照利润的百分比分配,前提是出力方和出资方谈好合作条件,比如:出力方要拿合理的工资用于日常生活,这些工资也可以计算在成本里!

是说出钱不出力、出力不出钱、出钱又出力这三类股东?因为股权与公司的注册金一致,《公司法》规定注册金的出资方式有:货币出资、实物出资、知识产权出资、土地使用权出资.由于“力”不能直接作为出资方式,所以要把“力”折算成“钱”,才能“合理”分配股权.比如,负责经营管理的,可以参照同类公司CEO的年薪.最终股权的构成,要形成必要的文件(协议),提交主管部门.

出资和出力合伙模式

你好!这个需要看具体的情况,看出资、出力的具体情况,具体怎么分成需要看你们的协商了,分成不是固定的,但是不管怎么样分都是要先签订好合伙协议,以后也是根据协议上面来执行的.

去百度文库,查看完整内容> 内容来自用户:微力图文篇一:合伙人投资合作协议书合伙人协议书合伙人:甲方:,身份证号码:乙方:,身份证号码:丙方:,身份...

出钱的叫货币投资,出力的可以叫技术入股.公司法规定,货币出资金额不得低于有限责任公司注册资本的百分之三十.分红都是按股份比例分的,至于你们怎么确定股比,由双方商定,货币出资的不能少于30%就行.可以考虑按各占50%股份.一般技术入股,也叫干股,不参与决策.

一个出钱一个出力开公司

建议都出钱,对其中一位是出力的话,他可以少交些钱,但钱最好要交这样让他对公司有责任感而且可以增加他的收入.

那你属于招募的那种、雇佣关系、出钱的是老板、!盈利了你拿分成30%、亏损了承当30%赔给他

出钱的叫货币投资,出力的可以叫技术入股.公司法规定,货币出资金额不得低于有限责任公司注册资本的百分之三十.分红都是按股份比例分的,至于你们怎么确定股比,由双方商定,货币出资的不能少于30%就行.可以考虑按各占50%股份.一般技术入股,也叫干股,不参与决策.

合股一人出钱一人出力

出钱的可以雇出力的.出力的可以跟有钱的融资.既然合作了,那就两个人坐下来谈好如何分配

您好,责任承担首先要看企业是属于普通合伙企业或有限合伙企业.普通合伙企业的所有出资人都必须对合伙企业的债务承担无限连带责任,即合伙人全部为普通合伙人;而有限合伙企业中一部分出资人(有限合伙人)对企业债务承担有限责任,一部分出资人(普通合伙人)对合伙企业的债务承担无限责任(有限合伙企业只有一个普通合伙人时)或无限连带责任(有限合伙企业中有两个或以上普通合伙人).意思是如果企业是属于普通合伙企业则两人承担无限连带责任,共同支付亏损.两人合伙,如果企业是属于有限合伙企业则出力的一方承担无限责任,出钱的一方以其认缴的出资额为限对合伙企业债务承担责任.如果您还有任何问题随时咨询.

首先要在公司的章程里约定,按照股份比率来分红,费用则是按照公司财务规定入账的,如果你不是章程里的股东,可以和他签订用工合同及营业利润分红协议.约定出资额或股权才是前提.