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基本工资2480元每个月的工时三百六十个小时,夜班能拿多少钱?

基本工资是怎么算了,假如上海一个月基本工资是2480,那一天是.

基本工资2480元每个月的工时三百六十个小时,夜班能拿多少钱?

一般都是默认每天工作8小时,每个月按照22.5天工作制,就是说你工作满月的记薪是2480元,加班工资用22.5*8=180小时.用2480÷180就是每小时的基本工资.然后乘上相应的系数就是你应得的加班费.扣薪酬的时候也是如此!

保底工资2480,八小时后1.5倍,一天10个小时多少钱怎么算?

2480+2480÷(8*30)*1.5*2*30=2480+930=3410(元) 答:月工资应该是3410元.

如果公司和我签订一份每月工资2400元.工作时间360个小时.合.

时间不合法,360小时太过了.下面是劳动法的相关规定.第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日 第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:(一)元旦;(二)春节;(三)国际劳动节;(四)国庆节;(五)法律、法规规定的其他休假节日.第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时.

底薪2480八小时过后算加班1.5倍周末双倍29天班一个月多少钱?

底薪2480,加班计费按照这个为基数,那么一天8小时的工资就是2480÷21.75=114.02元一天,小时工资就是再除8是14.25元一小时,然后按照你的加班时间就出来你能拿多少加班费了

基本工资1550每月,3月份我上班27天,每天上班12小时,休息了4.

每个单位情况是不一样的,得看你的单位是否是按综合工时计算工资的.如果是按综合工时算的,3月基本岀勤是22*8即176小时,你的出勤是27*12即324.加班小时是324-176=148小时,即加班费是148*13.21=1955,加上基本工资1550,合计3505元.

请问:保安平均每月上班360多小时,劳动法里规定该领多小工资?

工资应当为:基本工资+(360-44)小时*平均小时工资数*1.5倍第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.

每月上班312个小时,按劳动规定1630底薪,能拿多少工资

如果每月上班312个小时,底薪1630元,假定那个月没有法定节假日,一共有8天双休日,则可领3869元.一、先来看看劳动时间的法律依据.按劳动法和国家劳动和社会.

一个月工资4600.工作时间513小时,请问能拿多少钱?按31天算

你好!法定日工作时8小时.你若是一般员工大致可如下计算,你该l 获计,4600➗、月工作22天、你工作513小时,则每月总时8x22=176小时,你满意否对象不同计算方法亦不同;176=26.14元/小时:26.14X513=13409.82元 仅代表个人观点,不喜勿喷,谢谢.

夜班工时如何计算

按工作时间/日工作时间换算成工作日,要求其支付双倍工资报酬,也可以依照合同约定执行,还可以咨询人力资源和社会保障局.劳社部发[2008]3号 各省、自治区、直辖.

国家规定的标准的一个月工时是多少小时?

标准一个月工时163小时.中国劳动法规定的工时制度有三种,即标准工时制、综合工时制和不定时工时制.根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》(国务.