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刚入职欠了老板饭钱要不要还? 欠老板钱可以辞职吗

刚入职欠了老板饭钱要不要还?欠老板钱可以辞职吗

欠老板的钱但是公司没有发展前景,想辞职怎么办?

1.欠的钱要还完

2. 努力还完钱后 诚恳地和老板谈谈 关于工作和发展

3.还完钱 想辞职跳槽是你的自由选择

4.在你困难的时候 老板对你伸出援手 还给提供了一份工作 不是无情的老板 感激帮你的人

5.先从自己身上找原因 再从工作环境和平台上,老板会理解你的选择

老板拖欠工资我还有必要继续干下去吗,昨天给我打电话问我怎么还没去上班

给你一个肯定:你在这样做下去,一定还拿不到工资的!

给你一个建议:先把你在这里干活的工作服或考勤,反正所有能证明你在这里工作的证据都收集好,然后去当地的劳动监察部门,申请援助,要求老板支付你赢的工资。

具体做法是:先不要和老板提出辞职,你携带所有能证明你和老板劳务关系(最好能用电话录音,录下他欠你工资的事实,要有以下几点内容:你给他工作多久了,工资怎计算的,欠你多少工资了,他打算怎么解决),然后你到你们当地的劳动监察部门去申请援助,要求他们给你要回你应得的工资,这是劳动监察会最记录病让你提供证据,你给他们就是,他们会联系老板来和你协商,你不要心软,就是要工资,如果老板答应,要让他给出具体的时间,这点需要你同意才行。至于你干不干了,要等要到工资后再说!

如果是多名员工,那就一定去,这样效果更好!

最后忠告:这样的老板不要和他干了,换工作吧!

公司拖欠工资还要继续干下去吗?

个人觉得得看具体情况。

如果公司只是短暂的困境,可以理解一下,向公司申请先发部分工资以维持正常的生活保障。

如果公司是恶意托欠,那要想办法要回你的工资,然后果断离开吧

如果你的工资也拖欠和克扣,那说明你对于这个公司,至少在老板眼里并不重要老板经营困难,又碍于面子不能裁员,只能以拖欠工资的方式来赶走他难以负担的那部分人因此,还是另寻出路吧。

新工作试用两天,因为不合适,今天想直接就不去了,也不要钱了,我这样违法吗?会影响到下份工作吗?

一般收取学历证书和身份证复印件是记录你的真实身份。对于没有签订任何协议和合同的临时工本来就是不对的,在报道的当天就应该与你签订这些用工合同或者聘任书。公司在没有签订劳动合同的情况下用工时违反劳动法的,一般私营小企业会这么做,还会把试用期拖得很长,试用期一过就辞退廉价劳动力。对于未签订劳动合同的非公司正式员工,直接断绝劳动关系(其实根本没劳动关系)是没有问题的。至于你说的他们会不会把你资料放到网上,这个不用担心。你在他们那工作两天没有签订任何合同本来他们就是违反劳动法的。不签订劳动合同的工作是不合法的。