人到中年，领导有赶你走的意思，你会怎么做？领导想让你走前兆

为什么领导老要你顺着他意思走?这样的领导好吗?自己该怎做

不指挥你还叫领导么= =

你就照做就好了

如果不喜欢起码他暂时也不会辞退你

这事做对了你要记住是你老板的功劳

做错了就有你的份儿这事社会交往常识

但是你老板不会因为一件事做错就辞退你的毕竟那是他的决策

看看你自己对一司的看法了,如果你足够信任他,并且工作中你们像朋友一样,我觉得你完全可以和上司一起去拼搏一下,工作重要,但是人的情感也会有影响的,每个人都怕换了新环境不适应,不过你也可以先看看换领导以后,公司待遇怎么样,可以呆一段时间,觉得

自己不喜欢再走也行呀

一、你要从领导的语气及神态中分析一下领导说这句话的意思。

如果是那种发现“宝藏”的感觉，那么恭喜你，你得到了领导的肯定，而且有可能在以后可能会对你重用，这时候，你要回答的自信一点，例如说“还好了，就是在工作中发现好多不会，所以特意去学习了相关的知识，方便以后解决工作中的难题”。

如果是那种领导感觉到“威胁”了，可能害怕你要在以后的工作中对他产生威胁，这时候你要回答地谦虚一点，例如“谢谢领导夸奖，这都是和您学习的，还有好多需要和您学习，望您以后多多指教。”而且在之后的一段时间里，尽量低调一点，学会藏拙。

二、关于工作的一些建议

如果是第一种情况的话，不要害怕自己干得多，而去选择逃避，记住工作是给自己做的，哪怕现在的收入和付出不成比例，你一定要珍惜在工作中学习的机会，所有的工作都是在给自己积累，以后你会感谢现在努力的自己。

如果是第二种情况的话，在低调的过程中，也需要将自己的本职工作做好，还是那句话，工作是自己的，而且也不要给领导留下话柄，职场中完成自己的本职工作是职场人的天职。

最简单的办法就是没事找事了。

但是你也不用怕，你可以对着他干的。让他受不了，他也会走人的，到时候你就坐到他的位置上了。

他没有权力直接让你走的，必须要老板的同意的。