工作受到一点不公和委屈就像辞职？
- 为什么工作受了一点点委屈,就要辞职而去?
- 为什么我一受点委屈就想离职？
- 我感觉自己受不了委屈，一受到委屈很憋屈。就想辞职，我这是怎么了？哪位职场达人赐教下！领导一说我就感
- 为什么我的每一份工作都不能坚持到一年，受到一点委屈和困难就想离开，我怎么改掉。
为什么工作受了一点点委屈,就要辞职而去?
那是不成熟的表现``要学会去承受``
为什么我一受点委屈就想离职？
辞职这个念头
99%职场人都会有
不知道你有没有发现，自己在刚进入一家新公司，接触新工作那段时间，是最有动力最富激情的，但当你慢慢的熟悉日常工作流程后，就经常打不起精神、感觉上班的心情比上坟还沉重。
这说明你进入了一种职场阶段，叫“职业倦怠期”。
处于这种状态的人基本都会出现“想辞职”的迷茫状态，因为现有的这份工作已经不具有挑战性了，你获得不到成就感和满足感。
而事实上，如果你的工作内容一直没有很大的变化，而你却一直在工作中有所成长，这种倦怠感其实是一种有利的信号，它在提醒着你，你需要主动寻求新的挑战和改变了。
新的挑战也包括换一份更有挑战性的工作。
处于职场倦怠期想换工作是一种正常反应，甚至很多人都对【换工作】寄予着很高的期望。
但在这个节点你需要注意的是，如果换工作带给你的只是一个表面的变化——环境、工资、同事，自身的工作内容却没有发生本质的变化，那这个时候换工作其实是治标不治本的选择。
等新鲜的劲头一过，你又会重新进入职场倦怠期。
“想离职”要弄明白的第一点是，自己是不是只是进入了每个职场人都会出现的倦怠状态？
如果为此换了新的工作，那么在本质上能不能使自己获得全新的挑战和成长？
带着委屈的问题辞职
到下家公司依然会遇
我感觉自己受不了委屈，一受到委屈很憋屈。就想辞职，我这是怎么了？哪位职场达人赐教下！领导一说我就感
放松心态，做好自己的本职工作。你这种现象是极度的不自信造成的！你要每天都给自己信心，踏踏实实做好自己的事情。
工作只不过是我们赚钱生活的一个工具而已，不要看得太重要。如果觉得你的薪资和你的付出成正比，那就继续，如果不成正比，可以随时跳槽。
当你的技能过硬，走到哪里都可以，那时候不是你找工作而是工作找你。所以说，要树立信心，你不要依靠谁，不要在意领导，因为你就是自己的靠山。专业技术过硬，到哪里都能混饭吃！加油！
为什么我的每一份工作都不能坚持到一年，受到一点委屈和困难就想离开，我怎么改掉。
对待工作最需要以持之以恒的心态，如果不想受委屈就自己封闭，不与人打交道。每个人所与人打交道就会有不顺心的时候，做工作要像谈恋爱一样，笑一笑，没什么大不了的。学会去包容和理解别人，你才会得到别人的理解和包容。