自己是学生以不是学生的方式进到电子厂老板不签离职单怎么办？(我是一名学生暑假出来打工现在有急事要回家厂里不给签离职单怎么办)

我是一名学生暑假出来打工现在有急事要回家厂里不给签离职单怎么办

第一你上班的时候公司知道不知道你是学生？

第二如果公司知道，那么他们没理由不放，也不敢不放。搞大了对他们不利，你是学生。

第三如果公司不知道，你隐瞒了。你就要和领导好好商量了。拿出证据对领导说，确实有事。让他帮帮忙，要不你出点血，送点东西给领导。这个可不是贿赂哦。作为你提前离职的一点补偿吧。

第四如果还不行的话，就去劳动局。

打电话到劳动局

1.辞职信给领导签字，写什么都行，即便写不同意辞职也可以。签字后自己保留一份。

2.提交书面辞职信时做好现场对话录音，尽量诱导老板说出如辞职一律不批等可以作为证据的话。

3.不签就通过邮局特快专递发送辞职信，单件上注明是XXX辞职通知书，并注明收件人姓名、联系方式、公司全称和详细地址。快递回执即可作为辞职信送达证据，此为法律认可。

有了以上证据，在30天（试用期3天）后公司要给你办理离职手续，同时还需一次性结清的应得工资。如果公司不同意，你可以去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉公司。

打 12333 电话，向劳动监督执法部门请求帮助，或投诉。

你们打寒假工，当时入职时要双方讲清楚明白，最好有合同。